حلول البطالة Unemployment Solutions

حلول البطالة Unemployment Solutions (https://www.btalah.com/index.php)
-   وظائف ذوي القدرات الخاصة (https://www.btalah.com/f37.html)
-   -   قوانين قسم وظائف ذوي الاحتياجات الخاصة (https://www.btalah.com/t248041.html)

glamour 25-11-2010 02:52 AM

قوانين قسم وظائف ذوي الاحتياجات الخاصة
 
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته



قَوَانِيْنْ قِسْمْ وَظَائِفَ ذَوِيْ الاحْتِيَاجَاتِ الْخَاصَّةِ


1 = أولاً يجب أن يعلم الجميع أن الوظائف بعد طرحها
من العضو تنتظر التفعيل من قبل الإدارة.

2 = قبل طرح الوظيفة يتطلب منك إستخدام ( محرك البحث )
بالمنتدى في الاعلاه تفادياً لتكرار الموضوع

3 = على العضو فحص الوظائف جيداً قبل طرحها
من ناحية التاريخ والمصداقية وتواجد وسيلة إتصال ( الإيميل أو رقم ثابت أو فاكس )
ويمنع هنا إستخدام الخاص كوسيلة إتصال .

4 = طريقة كتابة العنوان ( الموضوع )
وهذا مهم جـــداً , يكتب على الشكل التالي :
( المدينة / الجنس / نوع الوظيفة )

5 = يفضل كتابة ( الكلمات الدلالية )
تجدها في الاسفل تعطي أكثر من صيغه للعنوان .


هناك بعض الشروط الاساسية للوظائف النسائية
( يجب التقيد بها حفاظاً على السير الذاتية وحجب التلاعب وإستغلال ذلك من ضعاف النفوس )

شُرُوْطُ تَفْعِيْلٌ الْوَظَائِفَ الْنِّسَائِيَّةِ:

1 / يسمح بالإيميل المجاني إذا المصدر صحيفة سعودية
أو موقع حكومي سعودي معترف بهما فقط .

2 / يمنع إستخدام الخاص كوسيلة إتصال .

3 / يمنع طرح رقم الجوال .

4 / يسمح للموضوع إذا فيه رسم ( تحديد ) دقيق للموقع
( مثل وصف للمدارس أو المعاهد )


.. جزاكم الله خير ..

.. إِدَارَهْـ الْمُنْتَدَىّ ..


الساعة الآن 01:18 PM

Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين