تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > قسم اصوات واصداء > مشاكلك في العمل

الملاحظات

مشاكلك في العمل هل تواجهك مشاكل و ضغوط نفسيه في عملك اكتب مشكلتك وهناك من يساعدك

«المظالم» يرفض تعويض موظف عن اصابة عمل مسند الى غيره

مشاكلك في العمل

محمد النوساني (جدة) رفض ديوان المظالم صرف تعويض لموظف بقسم العمليات باحد المستشفيات التابعة لوزارة الصحة عن اصابته التي لحقت به اثناء مزاولته لعمل...

موضوع مغلق
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1 (permalink)  
قديم 26-09-2006, 04:44 PM
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
المشاركات: 291
معدل تقييم المستوى: 25184
alnour تم تعطيل التقييم
Cool «المظالم» يرفض تعويض موظف عن اصابة عمل مسند الى غيره

محمد النوساني (جدة)
رفض ديوان المظالم صرف تعويض لموظف بقسم العمليات باحد المستشفيات التابعة لوزارة الصحة عن اصابته التي لحقت به اثناء مزاولته لعمل مسند الى غيره.كان العامل قام بتعبئة اطار العربة التي كان يستعملها في نقل المهمات والادوات من والى غرفة العمليات بالمستشفى بالهواء واوضح المحامي والمستشار القانوني يحيى محمد الشهراني ان المدعي كان يقوم بتعبئة احد اطارات عربة النقل الخاصة بمهمات وملابس العمليات بالهواء وانفجر الاطار المشار اليه مما اصابه بكسر في عظمة الاصبع السبابة باليد اليسرى وتقدم لجهة عمله يطلب تعويضاً عن ذلك والتي قامت بدورها برفع اوراقه الى وزارة الصحة والتي لم تصرف له شيئا على الرغم من انه ارفق تقارير طبية تثبت ذلك.
وكان المدعي قال امام الدائرة المختصة بالديوان انه مسؤول عن العربة التي تقوم بتعبئة اطاراتها وانه لم يسبق ان قام قبل ذلك بمثل ذلك العمل وان هناك عاملا متخصصا لهذا العمل بالكراج وقد طلب منه العامل تعبئة الاطار بمعرفته.
وزارة الصحة اجابت على ما اورده المدعي في الجلسة بان المدعي كان وقت وقوع الحادث مكلفا كعامل بقسم العمليات وان اطار عربة التعقيم كان في حاجة الى هواء فقام المذكور بتعبئة الاطار بعد ان وجد العامل المختص بذلك مشغولاً وبدون ان يقيس مستوى الضغط مما تسبب في انفجار الاطار واعدت المحاضر اللازمة لذلك ورفعت كامل اوراق المدعي الى الهيئة الطبية والتي قررت بان المدعي المذكور يعاني من تيبس بالمفصل السلامي الاول للاصبع السبابة اليسرى على اثر كسر مضاعف.
وحددت لجنة الهيئة الصحية 8% ثم رفعت اوراق المدعي الى الادارة القانونية والتي رأت الموافقة على تعويض المدعي وفقا للتقرير آنف الذكر الا ان وكيل الوزارة للشؤون المالية والادارية خالف رأي الادارة القانونية فاحيلت اوراق المدعي الى وزارة الخدمة المدنية والتي اجابت بعدم استحقاق المدعي التعويض لان الحادث الذي وقع له لم يكن بسبب اداء مهام وظيفته التي يشغلها اذ ان العمل الذي قام به وادى الى اصابته لم يكن من اختصاصه ووافقت وزارة الصحة على ما رأته الخدمة المدنية وقررت الامتناع عن تعويض المدعي.
(( فلنتعلم من هذه القضيه ما هو جزاء من يقوم بغير عمله المكلف به))
  #2 (permalink)  
قديم 26-09-2006, 05:22 PM
Guest
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
المشاركات: 1,082
معدل تقييم المستوى: 0
الووووووووف يستحق التميز
رد: «المظالم» يرفض تعويض موظف عن اصابة عمل مسند الى غيره

مشكله نعاني منها

هالحين الادارات والمؤسسات

اذا مالقوا صاحب العمل موجود ع المكتب

فمن الممكن الاستعانه بغيره

فبهذي الطريقه

يكون هناك ظلم اذا أخطأ وهو على رأس العمل

وأيضا التعويض يأتي من وزارة الصحه

مو من جيوبهم,,,

ولو لأحد اللي يهمهم كان عوضوه

والمحامي يحيى الشهراني

هذا محامي معروف

غريبه ماقدر يتوصل الى الأنظمة التي تجبر الوزاره

اعطاءه تعويض,,,

لا نقول له قف الى هنا

بل واصل وابحث بعدة طرق لفضح المسؤولين في التعويضات

واو اكتشفت اي تعويض غير شرعي

بادر بتقديم شكوى على المظالم

وهناك يؤدبون الشخص الذي رفض التعويض لك

واعطاه لغيرك بدون وجه حق,,,

  #3 (permalink)  
قديم 26-09-2006, 07:35 PM
Guest
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
المشاركات: 3,633
معدل تقييم المستوى: 0
خريجة عاطله يستحق التميز
رد: «المظالم» يرفض تعويض موظف عن اصابة عمل مسند الى غيره

حسبي الله

حتى لو

مهما كان مالهم حق

  #4 (permalink)  
قديم 26-09-2006, 11:38 PM
الصورة الرمزية عاطل ومقهور
مشرف سابق
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
المشاركات: 3,242
معدل تقييم المستوى: 42
عاطل ومقهور يستحق التميز
رد: «المظالم» يرفض تعويض موظف عن اصابة عمل مسند الى غيره

حاميها حراميها

  #5 (permalink)  
قديم 27-09-2006, 08:10 AM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
المشاركات: 152
معدل تقييم المستوى: 36
الحرية تم تعطيل التقييم
رد: «المظالم» يرفض تعويض موظف عن اصابة عمل مسند الى غيره

لا بد من الإطلاع على قرار الدائرة حتى نعرف حيثيات الحكم و لكن ووفق الوقائع التي نُقلت عن طريق كاتب الموضوع تجعلنا تؤيد الحكم بإعتباره حكم غير معيب وصحيح قانوناً .. لأن إصابات العمل تنحصر في العمل المحدد و المذكور في العقد
و لا تمتد إلى الإصابات التي تحدث من أعمال أخرى أو خارج العمل ما لم يُكلف العامل أو الموظف بها رسمياً
و أقصد رسمياً أي
بموجب خطاب رسمي من المشرف أو المدير المباشر
أو وفق العرف الجاري العمل عليه في الوزارة في التكليف بالأعمال الإضافية.
و في هذه القضية نلاحظ التالي
قول المدعي
" وان هناك عاملا متخصصا "
إذا لماذا تقوم أنت بالعمل و خاصةً أنك تقول
" وانه لم يسبق أن قام قبل ذلك بمثل ذلك العمل"
و بالتالي فالمدعي ( العامل أو الموظف ) هو المخطئ في هذه الحالة و ليست الوزارة التي وفرت عامل متخصص للقيام بالعمل.
أما القول بأن الإدارة القانونية قد وافقت على التعويض
فهذه الإدارة ليست جهة قضائية بل جهة استشارية لا يمكن التعويل على رأيها و الحكم بموجبة ومن ثم فإنه يحق لوكيل الوزارة عدم الأخذ برأيها.
لـذا .. فإن الحكم مبدئياً و حسب أقوال المدعي صحيح قانوناً.
إذاً الإشكالية تكمن في الثقافة القانونية الضحلة لدى العمال و الموظفين.
على العموم .. للمدعي حق استئناف قرار الدائرة إن لم يقتنع في الحكم
و نتمنى أن يأخذ كل ذي حق حقه.
ملاحظة
لا مجال للعاطفة في القضاء




التعديل الأخير تم بواسطة الحرية ; 27-09-2006 الساعة 08:13 AM
  #6 (permalink)  
قديم 27-09-2006, 08:11 AM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
المشاركات: 152
معدل تقييم المستوى: 36
الحرية تم تعطيل التقييم
رد: «المظالم» يرفض تعويض موظف عن اصابة عمل مسند الى غيره

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عاطل ومقهور
حاميها حراميها

عزيزي

ماذا تقصد بذلك !


  #7 (permalink)  
قديم 27-09-2006, 08:35 AM
الصورة الرمزية عاطل ومقهور
مشرف سابق
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
المشاركات: 3,242
معدل تقييم المستوى: 42
عاطل ومقهور يستحق التميز
رد: «المظالم» يرفض تعويض موظف عن اصابة عمل مسند الى غيره

الرجل اصيب فى العمل لماذا نبحث عن اعذار لعدم اعطاء الرجل تعويض لما حدث له.
نحن اهل الاسلام فلابد ان يحكم بالعدل .
هذا مااقصده بحا ميها حراميها

  #8 (permalink)  
قديم 27-09-2006, 09:03 AM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
المشاركات: 152
معدل تقييم المستوى: 36
الحرية تم تعطيل التقييم
رد: «المظالم» يرفض تعويض موظف عن اصابة عمل مسند الى غيره

عزيزي هدئ من أعصابك
فلم أقل كفراً

إن كنت تريد أن تناقشني فيما قُلته فلا مانعي لدي

و لكن بعلم وليس بكلام مليء بالعاطفة
لأن القضية قانونية و ليست عاطفية
أما ترديد المصطلحات دون فهم لمعانيها فهذه مشكلة
فما أدراك بأن الحكم الصادر من ديوان المظالم ليس مستند إلى الشريعة الإسلامية !
فهل لديك من العلم الشرعي و القانوني ما يؤهلك للقول بذلك!
دمت بود،،،
أخوك الحرية

  #9 (permalink)  
قديم 27-09-2006, 09:10 AM
الصورة الرمزية عاطل ومقهور
مشرف سابق
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
المشاركات: 3,242
معدل تقييم المستوى: 42
عاطل ومقهور يستحق التميز
رد: «المظالم» يرفض تعويض موظف عن اصابة عمل مسند الى غيره

اخى نحن شعب حبانا الله بالاسلام دينا بث فينا الرحمة والعطف وهذه القوانين مع احترامى مستورده من الخارج ولانطبق الا ما فيه ادانة لكن اذا كان فيه مصلحة لشخص ورد لحقه بدانا باللف والدوران وابدا الاعذار الواهية ولاتسالنى عن القانون لانى لااعترف الا بما يمليه على كتاب الله وسنة النبى صلى الله عليه وسلم

  #10 (permalink)  
قديم 27-09-2006, 09:19 AM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Sep 2006
المشاركات: 152
معدل تقييم المستوى: 36
الحرية تم تعطيل التقييم
رد: «المظالم» يرفض تعويض موظف عن اصابة عمل مسند الى غيره

عزيزي
سألتك سؤال محدد وهو
" ما أدراك بأن الحكم الصادر من ديوان المظالم ليس مستند إلى الشريعة الإسلامية !"
أجب عليه لعلي أقتنع بأن حكم ديوان المظالم غير شرعي.
موضوع مغلق

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله مشاكلك في العمل

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك



تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 08:46 AM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين