اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دار القلوب
.
طبعاً المفترض بأن وظيفتك من أفضل الوظائف مادياً لأنك تعتمد على العمولات التي تحصل عليها بعد التحصيل ( هذا إن كانت موجودة في شروط العقد الذي بينك وبين الشركة ),
|
للأسف ليس موجود بالعقد
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دار القلوب
وإن لم يكن هناك عقد فأبحث عن العقد أو أطلب منهم توقيع عقد معك بتاريخ رجعي لبداية عقدك معهم أو هددهم بالشكوى لمكتب العمل بعدما تحصل على اوراق تثبت بداية عملك معهم كشيك أول راتب أو أي معاملة .
|
للأسف لايوجد صوت للمواطن مهما حاولت لأن مدير الموارد البشريه سعودي ليته بس يتنازل يسلم علينا
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دار القلوب
وكذلك لاتنسى أن تذهب للتأمينات الإجتماعية وتسأل هل أنت مسجل فيها ام لا ...؟؟
|
لاهذى لاتخاف مسجل من اول يوم لأن التأمينات تلزمهم على هذى الشئ مع الأسف المشكله انهم موضفين موضفين وهميين بالله تخيل تدري كم سعودي عندنا 7 سعوديين مقابل 50 او اكثر
وباقي السعوديين بس اسم يعني محققين السعوده وليتك تشوف رواتبهم( اللهم لاحسد) بس شئ يقهر
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دار القلوب
على العموم انا ما أقدر أفيدك بشيء رسمي مالم يكن معك العقد وأعرف الشروط التي وقعت عليها معهم,,, وماذكرته هنا هو عبارة عن أشياء عامة تهم كل موظفي القطاع الخاص.
وبالتوفيق
|
جزاك الله خير
شكرآ لك