قال المدير العام للشؤون الإدارية والمالية في إدارة تعليم البنات الدكتور أسامة الحيزان، إنه يحق للمعينين على بند الأجور عند تثبيتهم في وظائف رسمية، التقدم بطلب ضم خدماتهم السابقة، وفقاً لنظام تبادل المنافع بين التأمينات الاجتماعية والمؤسسة العامة للتقاعد.
وأكد الحيزان في تعميم بعثه إلى إدارات تعليم البنات في المناطق ، أنه يحق للموظف المرسّم - وفقاً لنظام العمل - الحصول على تعويض عن رصيد إجازاته التي استحقها أثناء عمله على نظام بند الأجور.
وأوضح التعميم كيفية احتساب خدمات المعينين على بند الأجور بعد تثبيتهم على وظائف رسمية، لافتاً إلى أنه يشترط للتقاعد المبكر أن تتوافر للمشترك مدة اشتراك لا تقل عن 300 شهر (25 عاماً).
يذكر أن وكيل وزارة الخدمة المدنية المساعد لشؤون التصنيف والتوظيف إبراهيم الجهيمان ذكر للزميلة جريدة «الحياة» في وقت سابق أنه تم خلال الفترة الماضية تثبيت 80 ألفاً من أصل 120 ألفاً في قطاعات الدولة المختلفة على وظائف رسمية خلال الفترة الماضية، تنفيذاً لأمر من المقام السامي.
ونفى الجهيمان في حينه، أن تكون «الواسطة» لعبت دوراً في عمليات ترسيم الموظفين. وقال: «الواسطة لم يعد لها وجود في أشغال الوزارة، إذ إن المفاضلة بين المواطنين المتقدمين إلى الوظائف تتم عبر الحاسب الآلي».
يذكر أن النسبة الأكبر من الموظفين الحكوميين في السعودية تعمل في قطاع التعليم.