[align=center]
السلام عليكم ....

بند الرواتب المقطوع هو وظيفة بعقد سنوي تطبق عليها جميع الانظمة التي تتطبق عليها الوظيفة الرسمية مثل احتساب الاجازات 35 يوم في السنة و 5 ايام اضطرارية ولا يمكن الاستغناء عنك بفصلك الا بالشروط التي تحق على الوظيفة الرسمية بالفصل .

ولكن :

لا يحتسب فيها خدمة في مصلحة معاشات التقاعد وهي بعقد سنوي .
[/align]