عرض مشاركة واحدة
  #2 (permalink)  
قديم 22-02-2011, 07:13 PM
راجو القحطاني راجو القحطاني غير متصل
Guest
 
تاريخ التسجيل: Jan 2010
الدولة: الشرقية
المشاركات: 5,487
معدل تقييم المستوى: 0
راجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداع

الله يكون في عونكم جميع
الجوازات ضغط عليهم في كل مكان
سواء المنافذ او الإدارات
أعرف شباب كانوا في مطار الظهران بعضهم غير دوامه
و أصبح صباح في الإدارة و البعض نقل او تقاعد
لكن أرى الغير متأهل لا يهمه تغير الدوام حتى احيانا دوام كامل لا تاتي غير رحلة واحدة
أما الإدارات و الله أرى بعيني تعب و مراجعين اعداد كبيرة و الجوازات لا يغطون العدد
حتى قبل فترة الموظف في الخروج النهائي غايب و المسؤل في الصالة يقول لن يأتي اليوم
و ما فيه غير غدا و أخر في البصمة أقوله أين التفتيش على المنشات يقول نقص في الكوادر
الحل توزيع العمل صباح و مساء راحة لهم و للمراجعين حتى لو يفتحون فروع مسائية في مجمعات و أسواق
كثير من موظفي الجوازات يريدون دوام بعد الظهر حتى المساء او حتى من المساء الى منتصف الليل
أما المباني و الكراسي و الخدمة و الله شئ مغزز اغلبها قديم اذا ما هي جميعها
و لن يعمل الموظف و هو غير مرتاح اذا المراجع يتعب من الوضع
كيف الموظف و هو كل يوم يقابل البشر و المراجعين
أما حوافز و تشجيع ما عندك حد في كل العسكرية
مجتهد أو مهمل مثل بعضهم و تحدثت مع الكثير حول هذا الوضع في العسكرية
لا يوجد تنافس بين الموظفين و تشجيع و حوافز حتى مدير ادارة لا يراقب و يغطي النقص
كان الله في عونكم

رد مع اقتباس