عرض مشاركة واحدة
  #25 (permalink)  
قديم 25-02-2011, 01:01 AM
الصورة الرمزية لولو المنسيه
لولو المنسيه لولو المنسيه غير متصل
نجم المنتدى
 
تاريخ التسجيل: Feb 2010
الدولة: ~~ بين وبين ~ ~
المشاركات: 5,764
معدل تقييم المستوى: 21474878
لولو المنسيه محترف الإبداعلولو المنسيه محترف الإبداعلولو المنسيه محترف الإبداعلولو المنسيه محترف الإبداعلولو المنسيه محترف الإبداعلولو المنسيه محترف الإبداعلولو المنسيه محترف الإبداعلولو المنسيه محترف الإبداعلولو المنسيه محترف الإبداعلولو المنسيه محترف الإبداعلولو المنسيه محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سمرقد مشاهدة المشاركة
مشكلتنا بصراحة القرارات الفضفاضة، يصعب على المستفيدين وحتى الموظفين فهمها واستيعابها وتحويلها إلى برامج عمل منضبطة وقابلة للتنفيذ والقياس والتقييم والمتابعة.. وما يزيد الأمر مرارة هو إنشغال بعض المسؤولين على تنفيذ هذه القرارات بأعمالهم ومصالحهم الخاصة وعدم إعطاء الاهتمام الكافي لواجباتهم وأعمالهم الرسمية ..

لقبك مدري كيف جاااي

والله لو يوخرون وزير العمل وتجين بداله يااااسلام كاان السعوديه بخير