عرض مشاركة واحدة
  #47 (permalink)  
قديم 04-03-2012, 09:12 PM
نسيانْ نسيانْ غير متصل
نجم المنتدى
 
تاريخ التسجيل: Dec 2010
المشاركات: 3,667
معدل تقييم المستوى: 21474872
نسيانْ محترف الإبداعنسيانْ محترف الإبداعنسيانْ محترف الإبداعنسيانْ محترف الإبداعنسيانْ محترف الإبداعنسيانْ محترف الإبداعنسيانْ محترف الإبداعنسيانْ محترف الإبداعنسيانْ محترف الإبداعنسيانْ محترف الإبداعنسيانْ محترف الإبداع

ماقصروا الاعضاء
..
بعض الحلول


- تخصيص وزراة تكون وسيط بين الخدمة المدنية ووزارة التربية والتعليم دورها تراقب وتشدد على استحداث وظائف في حال النقصان وعقاب المقصرين ,
والتوظيف الفوري مو تتنقع الوحدة لين تعجّز من وين يبون الانتاج والتطوير بعد هالعمر
بالكثير تنتظر 3 سنوات وتتوظف ويكون مستقبلها مضمون , وتحديد شرط العمر في التدريس والتقاعد ولا بس شاطرين في حافز


- تخصيص ايضا وزارة او لجنة لمتابعة هل تم تطبيق الاوامر الملكية ككل كااملة بدون تغيير

- وفتح قطاعات نسائية بحته تنمي الاعمال اليدوية والطبخ .. الخ من المهن اللي تستقطب الشريحة النسائية مثل المعاهد مثل التدريب وبعد التخرج يدعمون مشروعها او يوظفونها

- ايضا يلتفتون لمدراس تحفيظ القران توي ادري انها خاصة حسبتها حكومية يكثرون منها ويدعمونهم

واذا استجدّ شيء سيرت هنا

مشكورة حلمي الله يحقق حلمك <3

رد مع اقتباس