عرض مشاركة واحدة
  #26 (permalink)  
قديم 10-04-2012, 03:04 AM
ستروسكان ستروسكان غير متصل
عضو مهم جداً
 
تاريخ التسجيل: Jul 2011
الدولة: مدينــة العيـــــون
المشاركات: 612
معدل تقييم المستوى: 216784
ستروسكان محترف الإبداعستروسكان محترف الإبداعستروسكان محترف الإبداعستروسكان محترف الإبداعستروسكان محترف الإبداعستروسكان محترف الإبداعستروسكان محترف الإبداعستروسكان محترف الإبداعستروسكان محترف الإبداعستروسكان محترف الإبداعستروسكان محترف الإبداع



تقريباً : قبل سنة انا قدمت عندهم واعطاني وواعدني وقت ثاني انا ماحضرت
لأن الراتب للوظيفة اللى قدمت عليها ضعيف ومدعوم من الموارد البشرية 3700تقريباً
معا دعم الموارد البشرية با المعني لو خلص دعم الموارد البشرية راح يكون راتب 2700 !
لأن الموارد تدعمك ب1000 او 2000 تقريباً ! ؟ عرفتو ليش يبون موارد بشرية ؟
اعطي الشاب المتوظف 3000 من الشركة + دعم الموارد البشرية ويكون تقريبا 5000 او 4500 ؟
ودعم الموارد يكون لمدة سنة تقريباً علشان بعد السنة ياتكمل براتب الشركة معا البدلات والزيادات
او تمسك الباب لان دعم الموارد خلص وانا موفاضي اعطيك راتب 3500 من الشركة من دون دعم
وساعات العمل للوظيفة اللى قدمت عليها الا وهي من 8 صباحاً الى 5 عصراً يعني 10 ساعات
وقت مهلك وكبير حتي الوظايف الحكومية ماتوصل 10 ساعات يعني ساعتين اضافيتين تعتبر اوف تايم ولا يبي يعطيك اوف تايم والخميس نصف دوام .

لزم يسوي الأعلان عن الوظايف أن الرجال فية ناس بتسئل ليش ماعلانت عن الوظيف ووين الأعلان اللى تقول عنة والا راح يتسائل واتوقع بشكل واضح الطائفية واضحة عند الرجال .

الشكر لكم شركة ذيــب
تقبل الأنتقــاد بصدر رحب


التعديل الأخير تم بواسطة ستروسكان ; 10-04-2012 الساعة 03:06 AM