تحياتي قمة الوفاء ،

في مجال التوظيف دائماً لا نضع إعلانات مذكوربها الرواتب ، وذلك خوفاًمن قدوم موظفين يهتمون بالراتب بالدرجة الأولى .

وهذه الشريحة من الموظفين يطلق عليهم " Jumpers " وذلك لانه ترك وظيفته الحالية من أجل راتب أفضل وغدا سيتركني من أجل وظيفة براتب أفضل .

بينما نحن نبحث عن شريحة تبحث عن الاستقرار الوظيفي ومن يكون لديه ولاء للشركة ، لأن كل شركة ستخصص ميزانيات للتدريب والتطوير للموظفين ، وفي آخر الأمر سيتركني ليذهب إلى غيري.

وفي هذه الحاله أصبحنا عبارة عن مركز تدريب لا أكثر .

وهذا يكلف الشركات مبالغ طائلة ويؤثر سلبا على بيئة العمل.

همسة:
من حقك المشروع أن تبحث عن راتب أفضل ، ومن حقنا توجيه وظائفنا لشريحة معينه دون غيرها.

وتقبل تحياتي ،