عرض مشاركة واحدة
  #1 (permalink)  
قديم 18-06-2012, 02:47 PM
عبدالله المالك عبدالله المالك غير متصل
عضو متواصل
 
تاريخ التسجيل: Jun 2012
المشاركات: 93
معدل تقييم المستوى: 26
عبدالله المالك يستحق التميز
شركة صدارة للبتروكميائيات

السلام عليكم ..


انا خلصت تدريب تعاوني با الكليه و تخصصي مختبرات كيميائية .. في دورة سوق العمل جانا شركه صدارة تعرض لنا الوظائف و التسجيل بموقعها و الحمد اللة سجلت بس الكليه ب تاخر و ثائق التخرج قهر .. شباب سجلو

معلومات عن صدارة ."

شركة صدارة للبتروكيميائيات وهي شركة تحت التأسيس تملكها كل من شركة ارامكو السعودية و شركة داو كيميكال.

بإمكانك التقديم للإلتحاق ببرنامج التدرج لخريجي المرحلة الثانوية أو برنامج التدرج لخريجي الكليات التقنية و الصناعية.



برنامج التدرج لخريجي المرحلة الثانوية

يهدف برنامج التدرج لخريجي المرحلة الثانوية إلى تزويد المشاركين بالمعرفة و المهارات اللازمة لاداء المهام في أحد الفئات الوظيفية التالية: الفنية أو الحرفية أو التشغيلية

يجب أن تتوفر الشروط التالية في المتقدم:
  • أن يكون المتقدم من خريجي المرحلة الثانوية من الفرعين العلمي أو الصناعي
  • أن يكون المعدل التراكمي لدرجات المتقدم في المرحلة الثانوية %75 فأكثر
  • أن تكون الدرجة الكلية في إختبار القياس 65 فأكثر
  • أن لا يتجاوز سن المتقدم 24 سنة و أن تكون سنة التخرج 1431/1432 أو السنة السابقة 1430/1431

برنامج التدرج لخريجي الكليات التقنية و الصناعية

يهدف برنامج التدرج لخريجي الكليات التقنية و الصناعية إلى سد الفجوة لدى المشاركين و ذلك لتمكينهم من أداء المهام في أحد الفئات الوظيفية التالية: الفنية أو الحرفية أو التشغيلية

يجب أن تتوفر الشروط التالية في المتقدم:
  • أن يكون المتقدم من خريجي الكليات التقنية أو الصناعية أو معهد الجبيل التقني في تخصص الالات الدقيقة أو التقنية الكيميائية ( تشغيل المعامل) او الإختبارات اللإتلافية
  • أن يكون المعدل التراكمي 3.5 من 5 او 2.5 من 4
  • أن لا يتجاوز سن المتقدم 26 سنة و أن تكون سنة التخرج 1431/1432 أو السنة السابقة 1430/1431

مزايا البرنامج
  • مكافأة شهرية
  • بدل سكن
  • بدل نقل
  • تأمين طبي
  • فرص للتدريب على رأس العمل خارج المملكة للمتفوقين
أهداف برامج التدريب الصناعي

تهدف برامج التدريب الصناعي إلى تحقيق الاتي:
  1. توفير برامج تدريب صناعي ذات جودة عالية
  2. توفير أساليب تدريبية تسعى لتشجيع المتدربين و تحقيق أهداف الشركة في ان واحد
  3. توفير وسائل و مواد تدريبية محفزة
  4. توفير فرص لممارسة وتطبيق المعرفة و المهارات التي تم إكتسابها خلال التدريب
  5. ضمان المحافظة على المعرفة و المهارات المكتسبة على المدى الطويل من خلال توفير فترة كافية للتدريب و التطبيق العملي
  6. تأسيس طرق منتظمة لتقييم برامج التدريب الصناعي
  7. خلق مناخ مناسب يشجع المتدربين على المثابرة في إكتساب المعرفة و التجربة
إجراءات القبول:
  • سيتم التحقق من المؤهلات و تقييمها بعد تسليم الطلب
  • إذا توفرت شروط البرنامج في المتقدم سوف يتم دعوته لحضور محاضرة تعريفية بالبرنامج و من ثم إجراء إختبار القبول
  • إذا تجاوز المتقدم إختبار القبول سيتم إشعاره لإجراء الفحص الطبي
  • في حالة قبول المتقدم سيتم دعوته لإتمام إجراءات الإلتحاق بالبرنامج

لتقديم طلبك يرجى الدخول على موقع الشركه
http://www.sadara.com/ar/careers.html



بالتوفيق للجميع،،،
رد مع اقتباس