عرض مشاركة واحدة
  #1584 (permalink)  
قديم 22-09-2012, 03:57 PM
الهارديسك الهارديسك غير متصل
عضو ماسي
 
تاريخ التسجيل: Jul 2012
المشاركات: 1,949
معدل تقييم المستوى: 30655
الهارديسك محترف الإبداعالهارديسك محترف الإبداعالهارديسك محترف الإبداعالهارديسك محترف الإبداعالهارديسك محترف الإبداعالهارديسك محترف الإبداعالهارديسك محترف الإبداعالهارديسك محترف الإبداعالهارديسك محترف الإبداعالهارديسك محترف الإبداعالهارديسك محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الدنيافانية مشاهدة المشاركة
سؤال يا أخوات
أنا قدر الله عليّ لظروف إكمال الدراسة إني بأترك وظيفتي (مساعد ادري ) لأسباب :

أنا ماستر ولكن صباحي مو مسائي يعني وقت عملي يعارض دوامي ودراستي مو مقررات انهيتها بقي الرسالة وتتطلب مني الحضور وعمل بالمعمل .

رفضوا يعطوني تفرغ لأني موظفة جديدة وماعندي خدمة.
رفضوا يعطوني اجازة دراسية لأني موظفة جديدة وماعندي خدمة.
والاجازة الاستثنائية قالت لي ما يحق لك الا ستة اشهر وانا محتاجة ع الاقل سنة ونصف

وش العمل استقيل أو عندكم حل ثاني ؟
فعلا انا في حيرة من امري.


إذا كان عندك مولود عمره اقل من 3 سنوات

اطلبي رعاية مولود

وستؤجل سنة التجربه الي العوده

وبإمكانك ان تأخذي ماتستطعين