عرض مشاركة واحدة
  #9 (permalink)  
قديم 23-03-2013, 02:52 PM
طارق حته طارق حته غير متصل
عضو متواصل
 
تاريخ التسجيل: May 2012
المشاركات: 97
معدل تقييم المستوى: 26
طارق حته يستحق التميز

[align=right]سياسة التوظيف لدى الأجهزة الحكومية بشكل عام تعتمد على الخبرة, وبذلك تكون الوظائف متاحة فقط للموظفين لدى القطاع الخاص للتنقل من وظيفة لأخرى وذلك حق لهم ونصيب لهم ونسأل الله لهم التوفيق, لكن ياحكومة ياميزانية تريليلونية هناك أكثر من نصف مليون عاطل حديثي التخرج ما الخطة لتوظيفهم؟ هل نظام السعودة الوهمي ونطاقات التي تفعلت كشكل ولكن كمضمون لازال وضع السعودي زيادة عدد وتفادي للغرامات يفي بالغرض ؟ لا للأسف بل المراقبة وتفعيل دور الشركات بشكل فعلي وبتقارير شهرية عن أوضاع السعوديين الوظيفية .


باب النقاش لانهاية له, ولكن ليعلم الجميع أن هذه السياسة ستؤدي لقتل طموح عشرات الآلاف من شبابنا وإرغامهم على طرق ملتوية والحكم عليهم - ولاحكم إلا لله - بالإنتماء لدى طبقة المتوسطة أو الفقيرة ولاننسى الطبقة الأكثر وجودًا في السعودية وهم الطبقة المديونة .


بالتوفيق للجميع وأسأل الله أن يبدل حالنا إلى الأفضل
ولك الحمد ربي [/align]