عرض مشاركة واحدة
  #57 (permalink)  
قديم 23-03-2013, 11:16 PM
الصورة الرمزية السكرتير العام
السكرتير العام السكرتير العام غير متصل
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Jan 2013
الدولة: MOFA
المشاركات: 775
معدل تقييم المستوى: 26
السكرتير العام يستحق التميز

[align=center]السلام عليكم ورحمة الله
بما ان تخصصي موارد بشرية
فبعطي نصيحة و نقاط يركزن عليها حسب ما جاني في الاختبار

١. ركزو على الرقابة الادارية جانا فقرات عليه تقريبا صفحتين من اصل ٦ صفحات جدا مهم
٢. العلاقة بين المستويات الادارية
٣. تقييم الاداء ( هذا السؤال المقالي ) جدا مهم
٤. تقويم الوظائف
٥. تحليل الوظائف
٦. الوصف الوظيفي
٧. تخطيط الاحتياج للموارد البشرية
٨. KPIs ( Key Performance Indicators ) مؤشرات الاداء
٩. بطاقة الاداء المتوازن
١٠. الهيكل التنظيمي
١١. training needs analysis [/align]


التعديل الأخير تم بواسطة السكرتير العام ; 23-03-2013 الساعة 11:20 PM
رد مع اقتباس