عرض مشاركة واحدة
  #1825 (permalink)  
قديم 28-04-2013, 08:38 AM
الصورة الرمزية المتفائلة للأبد
المتفائلة للأبد المتفائلة للأبد غير متصل
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Jun 2011
المشاركات: 877
معدل تقييم المستوى: 2622
المتفائلة للأبد محترف الإبداعالمتفائلة للأبد محترف الإبداعالمتفائلة للأبد محترف الإبداعالمتفائلة للأبد محترف الإبداعالمتفائلة للأبد محترف الإبداعالمتفائلة للأبد محترف الإبداعالمتفائلة للأبد محترف الإبداعالمتفائلة للأبد محترف الإبداعالمتفائلة للأبد محترف الإبداعالمتفائلة للأبد محترف الإبداعالمتفائلة للأبد محترف الإبداع

احنا المديرة بكبرها تناوب << بغض النظر عن كونها على الكادر التعليمي

بس المشكلة مو بوجود التعميم

المشكلة ما يجي أمر من إدارة التعليم إن المساعدات الإداريات ما تمسك كذا أو كذا

و أنا صراحة استحي أقول للمديرة << بالذات المناوبة لو تصير صج بيزنطونا المعلمات

يعني المفروض يجي للمديرة أمر من جهة أعلى منها

لأن ما ظنتي تتقبل شي من مرؤوستها بهالسهولة

و المشكلة الأكبر خطاب توجيهنا من الأساس مكتوب فيه إن المديرة لها صلاحيات تعطي المساعد الإداري اللي تشوفه مناسب من أعمال وفق احتياجها