عرض مشاركة واحدة
  #269 (permalink)  
قديم 15-09-2013, 02:49 PM
داااااااايخة داااااااايخة غير متصل
عضو سوبر
 
تاريخ التسجيل: May 2010
المشاركات: 428
معدل تقييم المستوى: 30
داااااااايخة يستحق التميز

بالنسبة للتعاون فترسلين ملفك للدكتور صالح في الشؤون التعليمية، أو تقدمين على رئيسة قسمك في كليات البنات في للخرج والرجال أفضل وأضمن، تشتغلين بعقد مكتوب فيه عدد الساعات، واﻷجر الي راح تآخذينه على الساعة، وموضح فيه إنك راح تآخذين مكافأة التعاون آخر السنة وليس بشكل شهري، وموضح فيه إنك ضروري تلتزمين باﻷعمال الي تكلفين بها من خروح للتربية العملية مع بنات كلية التربية أو أعمال اللجان وهذا يحتسب ضمن ساعاتك التدريسية وليس له أجر مستقل، وينص العقد على أن هذا التعاقد ليس تعيينا رسميا وﻻ وعدا بالتعيين وإنما تستحق صاحبته أجرها وشهادة خبرة ومن حقها تدخل في أي مسابقة وظيفية شأنها شأن عامة الناس، علما بأن مكافأة التعاون تتأخر شوي لكن في النهاية تآخذينها.
بخصوص التقديم على وظيفة رسمية تآخذين ملفك شؤون الموظفين وتقدمين والله يوفقك.
بالنسبة لطريقة ترشيح المتعاونين عند وجود احتياج ينظر في الملفات إن كان العدد كبيرا يجرى اختبار ثم من تنجح به تدخل مقابلة شخصية على أساسها ترشح متعاونة. أما إذا كان العدد قليلا والمعدﻻت مرتفعة فيكتفى بالمقابلة الشخصية، وإن لم يوجد سوى متقدمة واحدة فتستدعى فورا في حال انطبقت عليها الشروط وهي؛ أن ﻻ يقل البكالوريوس عن جيد جدا، وﻻ يقل الماجستير عن جيد جدا، ويكون عمر المتقدمة لم يتجاوز 35، ويكون الماجستير امتدادا للبكالوريوس في التخصص.


التعديل الأخير تم بواسطة داااااااايخة ; 15-09-2013 الساعة 02:55 PM