عرض مشاركة واحدة
  #4 (permalink)  
قديم 06-05-2014, 03:58 AM
reeem22 reeem22 غير متصل
عضو ماسي
 
تاريخ التسجيل: May 2008
المشاركات: 1,523
معدل تقييم المستوى: 1138773
reeem22 محترف الإبداعreeem22 محترف الإبداعreeem22 محترف الإبداعreeem22 محترف الإبداعreeem22 محترف الإبداعreeem22 محترف الإبداعreeem22 محترف الإبداعreeem22 محترف الإبداعreeem22 محترف الإبداعreeem22 محترف الإبداعreeem22 محترف الإبداع

تخصص بشيء معين وابدع فيه وضع اسعار منافسه واحرص على الخدمة الممتازة
العماله امرها هين اذا الشغل كان بمتابعتك واشرافك انت تستقبل العملاء والطلبات وتتفق معاه وانت ترسل العامل للشغل
من المفترض العامل اللي مايعجبه الشغل او يخرب عليك شغلك يرجع بلده وتجيب غيره الترحيل جاهز ... فخليك حازم بأي شي يخص الشغل هذا حلالك ورزقك

النسبة أفضل من الراتب في البداية حتى تضمن نشاط العامل مع الحرص على الاجتهاد في التسويق والاعلان

اما سالفة تجيبهم وتخليهم يشتغلون عند غيرك او لحسابهم الخاص صار ممنوع هذا الشي وعليه غرامات وعقوبات .. اذا انتم يااهل البلد ماطبقتوا قوانينكم لاتنتظرون يلتزم بها الاجنبي
الحكومة والوزارة مو مقصرين معاكم فلاتغشونهم وتغشون انفسكم <<<< الكلام مو لك .. للجميع

رد مع اقتباس