عرض مشاركة واحدة
  #8 (permalink)  
قديم 04-08-2014, 02:57 AM
عابق الذكرى عابق الذكرى غير متصل
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Mar 2011
المشاركات: 142
معدل تقييم المستوى: 29
عابق الذكرى يستحق التميز

أنا أؤيد أختي قوت فروت ..

الغللط من الأساس منكم يالمعلمات !!

أنا كنت في أهلية والله ما ظلموني في راتبي أبدا .. بالعكس كنت مبسوطة عندهم .. وكنت أعرف حقوقي قبل لا أتوظف عندهم

ولا يقدرون يلعبون ويلفون يمين ويسار طالما أنا أعرف النظام والقانون

ليش توقعون من الأساس على راتب 5600 وانتم ما تستلمونه !! وقالوه لكم عينك عينك !! لا ما أوقع .. خلكم صادقين مع أنفسكم الناس يكونون معكم صادقين ( طبعا أقصد المالك )

شوفي أختي .. قبل لا تتركينهم ..

أول شيء الاستقالة للي تقولين عنها وشهي ذي !!

ترى أنا كنت أوقع استقالة بس المقصود منها انه توقيع نهاية السنة انك مستلمة حقوقك كاملة ولا لك ولا لهم شيء .. والعهد مرجعتها سليمة وكل شيء .. هذا اجراء روتيني عادي .. يسوونه المدارس الأهلية يتحسبون ان المعلمة ممكن تتركهم .. فإذا تركتهم خلاص الوجه من الوجه أبيض .. ما تركتهم عادي مجدد العقد معها سنويا وأمورها تمام

ثانيا .. تأكدي من تسجيل اسمك بالتأمينات الاجتماعية وانك لك فلوس فيها ( لأن الفلوس تعتبر لك كراتب تقاعدي لك )

ثالثا .. حاولي تلجأي لمحامي وتشرحين له المشكلة بالتفصيل الممل . يمكن يقدر يساعدك ..خصوصا من ناحية الراتب اللي تستلمونه وتعطونه له ..هنا لازم محامي تلجأين له لأنه يفهم في ألاعيب هالأشكال

للمعلومية .. وحده من زميلاتي اشتغلت ترم كامل وهي مااستلمت ولا فللللللس !!! بدون راتب !! كل مره يواعدونهم ووعدوهم في مهب الريح .. لجأت لمحامي وقدم لها شكوى وتقفلت المدرسة بسببها .. ودفعوا لها بالأخير جميع مستحقاتها مع التعويض يجي تقريبا 40 ألف ريال

واعتقد بالنسبة للشكوى تشكينهم لوزارة العمل لأنهم قطاع خاص وهي المسؤولة عنهم.. مش نزاهة ولا وزارة التربية والتعليم .. وزارة التربية لها علاقة بالتصاريح والتوجيه والاشراف ومستوى الطاقم التعليمي في المدارس الأهلية فقط .. أما مسألة الرواتب والتأمينات والموارد ذي تتبع وزارة العمل

لذلك أنصحك قبل لا تتركينهم الجأي لمحامي + قدمي على مدارس أهلية ثانية أحرص

والله يوفقك ويسخر لك

وطمنينا وش يصير معك