اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة في نت
شكلي غلطان فهمتها خطا
1- قصدك نصف راتب 1250 يعني في سنتين يستحق 2500 
2- يعني لو طلب استقالة بتصير 600 وشوي حولها على ما اظن هاي ثلث مكافاة
ولو طلب استقالة اقل من سنتين مافي أي مكافاة
مستحقات الإجازة ياخدها في سنة هل يعطونة مستحقات إجازة في 6 شهورر  |
بالنسبة للمستحقات تحسب على اساس الاجر الكامل وليس الاساسي فقط يعني ممكن تختلف معه الحسبة اذا وضح الاخ تفاصيل راتبه والبدلات الي ياخذها لأن في بعض البدلات ماتحسب كأجر بل تحسب كمصاريف يتكبدها صاحب العمل
اما بالنسبة لمستحقات الاجازة نعم يأخذ مستحقات الأجازة عن السنتين و6 شهور ولو في كسور أيام يأخذ عنها بدل إجازة بحيث يقسم أيام اجازته السنوية على 360 يوم ويضرب الناتج في عدد الأيام ويظهر معه ايام الاجازة المستحقة