اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة باحث عن الكفائات
في حالة وجود خبرة لا يشترط دعم الصندوق
دعم صندوق الموارد البشرية هو استقرار للموظف قبل الدعم للشركة
في حالة دعم الموظف لمدة سنة يتم صرف مكافأة للموظف راتب و دورة لا تتجازة قيمتها 5.000 ريال
وفي حالة دعم الموظف لمدة سنتين يتم صرف مكافأة للموظف راتب شهرين و دورة لا تتجاوز قيمتها 10.000 ريال
|
عزيزي حكاية خبرة لوظيفة استقبال هذي كلام فاضي لان الوظيفة ما تتطلب غير ابتسامة فقط .
وبالنسبة للدعم هو توفير على الشركة اما الموظف حياخذ الراتب نفسه سواء اندعم من الموارد او ما اندعم ،، ومعاملته من الشركة حتكون نفسها نفسها مدعوم او غير مدعوم
وبخصوص في حالة اكمال سنة يتم صرف مكافاة ودورة للموظف فهي من قبل الموارد البشرية وليست من الشركة وفي الغالب الشركات تسرقها وكلنا عارفين الكلام ذا .
ف ليش نضحك على بعض وحنا عيال بلد !