اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خيار البحر
انا مثلك مستغرب
كل مناهجنا وحدة ليش التمييز
المشكلة حتى بارامكو وسابك وبن لادن كذا
قبل سنتين طبقو اختبار قياس للمهندسين بشكل اختياري
اتمنى يطبقونه حتى بالقطاع الخاص
المشكلة لو جبت معدل عالي من جامعة تبوك او من جامعة القصيم يقولون انك جبتها لان الجامعة متساهلة مع انك تعبت واجتهدت مثل البترول وسعود واذا الجامعة دراستها صعبة وجبت معدل وسط قالو هذولاء فاشلين
مدري على اي اساس يفرقون بين الجامعات المشكلة كلهن من الحكومة
http://www.alriyadh.com/1006191
من جهة أخرى استقبلت الشركة السعودية للكهرباء في جناحها بالمعرض الخاص بيوم التوظيف، 97 طالباً على وشك التخرج من الجامعة، وأبدوا مسبقاً رغبتهم للالتحاق للعمل في الشركة، حيث قام 15 مسؤولاً ومديراً بمقابلة الطلاب طيلة أيام المعرض، وقدموا لهم شرحاً بطبيعة الوظائف المطروحة والمزايا الوظيفية التي توفرها الشركة، وفرص التدريب والترقي في العمل. |
والله الشيئ هذا لايقبله عقل ولا منطق
انا رحت لهم شخصياً في احد مكاتب التوظيف وقالوا نوظفك في شركه مشغله
قلت ماعندي مشكله واسلمهم اوراقي والـ CV قبل ثلاثه شهور والى يومك ما اتصلوا علي
المشكله انهم يعلقونك على الفاضي يعني لو انهم جربوني 3 شهور بدون راتب والله اقبل بس على الاقل اثبت نفسي
بس للاسف محد يعطيك فرصه والمشكله ان المعدل عالي والتخصص هندسة كهرباء
هناك امور تدور في اروقه بعض الشركات لانعلم عنها شي ,, والسؤال المطروح لماذا هذا التمييز !!
اطلعت على احصائيه الهيئة السعوديه للمهندسين حيث ان المهندسين السعوديين فقط 9000 بينما الاجانب 120 الف !! اي ان نسبه السعوده لم تتجاوز الـ 7.5% !!