عرض مشاركة واحدة
  #3 (permalink)  
قديم 11-02-2016, 07:30 PM
mol88 mol88 غير متصل
عضو مهم جداً
 
تاريخ التسجيل: Jul 2015
المشاركات: 699
معدل تقييم المستوى: 38968
mol88 محترف الإبداعmol88 محترف الإبداعmol88 محترف الإبداعmol88 محترف الإبداعmol88 محترف الإبداعmol88 محترف الإبداعmol88 محترف الإبداعmol88 محترف الإبداعmol88 محترف الإبداعmol88 محترف الإبداعmol88 محترف الإبداع

قدم على مكتب العمل في الرياض بعد ماتوضح انك لاتعمل في فرع جدة لان مكتب العمل بجدة مصـــــــــائــــــــب لا تتورط معهم ولازم تطالب في الشكوى إذا احتجت اثبات العمل في المنطقة بكشف الحضوروالانصراف الموضوح به التوقيع حتى توضح مكان التوقيع من خلال الدفتر أو ورقة البصمة أو تحضر شهود ولا توضح من البداية انك تعرف ان اسمك في التأمينات بجدة لانهم سيقولوا انك متفق معهم واحتمال ينقلوا القضيئة على جدة انتبه من قلة المعرفة لانهم ممكن يقولوا لم يداوم بجدة ولذلك ليس له راتب.
احفظ نظام العمل واشتكي أن الشركة لم تسلمك الرواتب من فترة كذا وكذا
وارسل قبلها ايميل ضروري أو فاكس من كمبيوتر حتى تظهر موعد الارسال ويكتب به بناء على مطالباتي السابقة بالرواتب والان اطالبكم بالرواتب كاملة من شهر كذا لكذا ومستحقاتك وهي كذا وكذا انتبة تغلظ في نصف ريال تنساه ما احد سيذكره بعد ذلك واطلب تحديد موعد للحضور ولا تاخذ اجابات شفوية ( الايميل لاثبات المطالبة حتى لا يدعون عند مكتب العمل أنك ما طالبت وهي كالتالي:
الرواتب + شهادة خبرة + كل الاوراق المودعة عندهم شهادات وهوية + حذف اسمك من التأمينات الاجتماعية. انتظر اسبوع وبعدها اشتكي حتى لا يقولوا انك ما اعطيتهم فرصة بعد الايميل المرسل .
معلومة :
شهر الانذار لازم يدفع لهم إلا إذا اعفوك منه .
اطلب تعويض على تأخير الرواتب في مكتب العمل رغم المطالبة وان السبب لترك العمل بسبب عدم صرف الرواتب لك
لاتستحق:
مكأفأة نهاية الخدمة لانك مستقيل.
نظام العمل اقراءه واحفظه مهم جدا لانك لو ما تعرف يخسروك الله لا يقدر.
دعواتك .


التعديل الأخير تم بواسطة mol88 ; 11-02-2016 الساعة 07:44 PM