عرض مشاركة واحدة
  #18 (permalink)  
قديم 01-03-2016, 11:10 PM
الصورة الرمزية CAPTAIN_MIS
CAPTAIN_MIS CAPTAIN_MIS غير متصل
عضو سوبر
 
تاريخ التسجيل: Jul 2009
الدولة: المدينة المنورة
المشاركات: 393
معدل تقييم المستوى: 2303
CAPTAIN_MIS محترف الإبداعCAPTAIN_MIS محترف الإبداعCAPTAIN_MIS محترف الإبداعCAPTAIN_MIS محترف الإبداعCAPTAIN_MIS محترف الإبداعCAPTAIN_MIS محترف الإبداعCAPTAIN_MIS محترف الإبداعCAPTAIN_MIS محترف الإبداعCAPTAIN_MIS محترف الإبداعCAPTAIN_MIS محترف الإبداعCAPTAIN_MIS محترف الإبداع

مثل ما ذكر مميزات الشركة يجب ذكر السلبيات أيضا




أولا هي ليست احدى الشركات الكبرى في المملكة

لا يوجد تطوير وظيفي أو سلم واضح يستند عليه الموظف

الراتب 3630 ريال بعد خصم التأمينات و ساند

الراتب بعد دعم صندوق تنمية الموارد البشرية

الوظيفة بائع ساعات

في حال وجد نقص في المعرض من عدد الساعات الموظف ملزم بدفع قيمتها مع زملائه و متوسط أسعارها 700 ريال

العمل داخل المول

العمولات انسى انك تاخذها بسبب التارقيت العالي اللي يوضع لك كل شهر واذا حصلت عمولة في الغالب لن تزيد عن 450 ريال طوال السنة

الشركة تخالف العديد من لوئح مكتب العمل و أولها طريقة احتساب الأوفر تايم

لايوجد اجازة اسبوعية في رمضان طيلة الشهر وهذا مخالف للوائح

ادارة الشركة من جنسيات عربية و كل ما يهمها المبيعات فقط ولا يهمهم الموظف و تطويره


اخيرا وليس آخرا معدل الاستقالات من العمل كبير وهذا يرجع مثل ما ذكرت لكم من سلبيات


موظف سابق في هذه الشركة

طبعا هذا للدوام الكامل

أما الدوام الجزئي الراتب أقل