!!!

الآن مو الكل يتبع قانون العمل والعمال السعودي وملزم على الشركات تطبيقه

طيب إيش هي لائحة تنظيم العمل هذي !! وهل ملزم على الشركات تطبيقها !!؟


السؤال الأهم : هل الشركة مسؤوله ومحاسبة لأنها لم تطلعني عن اللائحة هذي عند توقيع العقد وأوقع عليها ؟ أم أنه هو غلطي ؟

لأني بصراحة أحاججهم في أنكم ما أعطيتوني اللائحة ولا وقعت عليها وأنا أتبع نظام وقوانين مكتب العمل والعمال ومافيها هالأمور الخاصة بيوم عن يومين !!!

هل إجراءي صحيح وأشتكي عليهم في مكتب العمل أم أصرف النظر ؟