اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة مالي ومالك
السلام عليكم
|
يا اخوان بالنسبة لتعديلات نظام العمل الجديدة وبالخصوص موضوع الاستقالة والمهلة (او شهر الانذار)
الاخبار بهالموضوع متضاربة واللائحة غير واضحة ابي احد عنده علم عن هالموضوع فضلا لا امرا يفيدنا
البعض يقول ان الموظف اللي يبي يستقيل في عقد محدد المدة لسبب غير مشروع عليه دفع رواتبه الشهريه لحين انتهاء عقده .. زيه زي الشركة اذا جت تفصل موظفينها تدفع لهم اجر المدة الباقية من العقد!
والبعض يقول تقدم استقالتك اي وقت تبيه وتداوم لمدة شهرين (المهلة او الانذار) يدورون فيها عن بديل عنك، وبعض الشركات لو علاقتك معهم زينه ممكن يتغاضون عن مهلة الشهرين وتصير الاستقالة فورية.
التغييرات الجديدة في لائحة نظام العمل السعودي وش تقول بالنسبة لاستقالة الموظف من القطاع الخاص في عقد محدد المدة؟[/SIZE][/QUOTE]
وعليكم السلام
ادا كنت بتستقيل أستقاله فورية بدون أن تداوم شهرين أندار لازم تدفع لهم مبالغ مالية
اما ادا رغبت في أن تستقيل وتداوم شهرين أندار ماراح تدفع شي للشركة هي راح تدفع لك رواتب هل شهرين الي عملتهم