اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة toyota2015
تحية طيبة
مشكلتي أني في إدارة فيها نقص موظفين وعلينا كرف طبعا الادارة مالية ومشكلة مديرنا أنه فقط يحول المعاملات الكترونيا للموظفين والموظف يتولى عملية انهاء المعاملة والتواصل مع الجهات وفي نهاية السنة المالية حدث ولا حرج ضغط ما هوب طبيعي شغلة المدير هذا فقط التحويل وإذا رجعت المعاملة للجهة بسبب ملاحظة رفع السماعة وبدأ يتفلسف وشخص لا يواجه مباشرة فقط عن طريق الهاتف بالإضافة إلى ذلك أن الترقيات عندهم متأخرة ولا يوجد خارج دوام أو تحفيز نهائيا ومكلفنا في مهام مش من ضمن مهامنا الأساسية المشكلة أفكر إني أنقل من الادارة إلى أي إدارة في الجهة لكن عندهم لجنة هي اللي تحدد نقل الموظف علي كيفهم بدون الرجوع للموظف وتدخل فيها الواسطات من قبل مدراء الجهات عشان يسدون النقص اللي عندهم وأخشى أني أطلع من سئ إلى أسوء حتى إني بحثت في وزارات برى لأنقل خدماتي عليهم ولم يأتي لي رد و جاري البحث حتى الآن وما حصلت نقل خدمات إلا في وزارة حكومية بالرياض.
فما أدري يا أخواني شورو علي وش أسوي محتار والله العظيم ما أدري وش أسوي ؟
جزاكم الله خير ,,,
|
المدير هو صاحب قرار
يساعد في وضع خطط وتنفيذ مهام الإدارة العليا
هو تحته فريق كامل يديره ويطوره ويوزع المهام بينهم حسب مصلحة العمل