أعلنت مجموعة القريان Al Qaryan Group عن وظيفة مسؤول التوظيف Recruitment Officer شاغرة وذلك للعمل بالدمام

المسؤوليات:
مسؤول التوظيف مسؤول عن تحديد مصادر المرشحين المؤهلين وفحصهم واختيارهم لشغل مناصب مختلفة داخل المنظمة. إنهم يلعبون دورًا حاسمًا في ضمان جذب الشركة لأفضل المواهب وتوظيفها لتلبية احتياجاتها من الموظفين. سيعمل مسؤول التوظيف بشكل وثيق مع مديري التوظيف لفهم متطلباتهم وتطوير استراتيجيات التوظيف الفعالة. سيكونون أيضًا مسؤولين عن إدارة عملية التوظيف بأكملها بدءًا من نشر إعلانات الوظائف وحتى إجراء المقابلات وتقديم عروض العمل.
التعاون مع مديري التوظيف لتحديد احتياجات التوظيف وتطوير استراتيجيات التوظيف
ابحث عن المرشحين المحتملين من خلال قنوات مختلفة، بما في ذلك بوابات الوظائف عبر الإنترنت ووسائل التواصل الاجتماعي والشبكات المهنية
شاشة السير الذاتية والتطبيقات لتحديد المرشحين المؤهلين
قم بإجراء مقابلات عبر الهاتف والفيديو والمقابلات الشخصية لتقييم مهارات المرشحين وخبراتهم وملاءمتهم الثقافية
تنسيق وجدولة المقابلات مع مديري التوظيف
المساعدة في إنشاء ونشر إعلانات الوظائف
إدارة قاعدة بيانات التوظيف والحفاظ على سجلات المرشحين الدقيقة
توفير تحديثات منتظمة لمديري التوظيف حول حالة وظائفهم المفتوحة
إجراء الفحوصات المرجعية وفحوصات الخلفية
إعداد وإرسال عروض العمل للمرشحين المختارين
المشاركة في معارض العمل وأحداث التوظيف الأخرى
ابق على اطلاع دائم باتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات في التوظيف
التعامل مع الإعداد للمرشحين المحليين والمشرفين

المتطلبات:
درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة
أثبتت الخبرة كمسؤول التوظيف
المعرفة بأدوات وتقنيات التوظيف المختلفة
اتصالات ممتازة ومهارات التعامل مع الآخرين
القدرة على بناء والحفاظ على العلاقات مع مديري التوظيف والمرشحين
المهارات الإدارية التنظيمية والوقت قوية
الاهتمام بالتفاصيل والدقة
القدرة على التعامل مع أولويات متعددة والوفاء بالمواعيد النهائية
يتقن مجموعة مايكروسوفت أوفيس
المعرفة بقوانين وأنظمة العمل

للتقديم اضغط هنا