
31-05-2009, 07:11 PM
|
عضو متواصل
|
|
تاريخ التسجيل: Dec 2008
المشاركات: 48
معدل تقييم المستوى: 33
|
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دلع وبس
ياسلام واللي ماعندهم خبرة يشربوا من البحر يعني من فين نجيب لهم خبرة ومحد راضي يوظفنا
حسبي الله ونعم الوكيل بس
شكلي بطنش الاختبار واريح راسي
|
من رأي أن حضورك الإمتحان وأكتسابك تجربة
وإبداء قدر من التحمل والصبر والإحتساب والتفاؤل
هو بحد ذاته يعتبر تجاوز لدرجة أو عدة درجات من درجات السلم
الذي سيصعد بك بإذن الله إلى إبتغاء الرزق
والذي هو بيد الله لا بيد الناس
أنا موقن بأن الشفاعات الحسنة وفي الغالبة السيئة
ويعني بين قوسين (الواسطات) موجودة في كل جهة عمل ولا مناص منها
لكني أنا شخصيا دائما ما أحرص قدر الإمكان على حسن الظن
ودائما أحاول أن أعرف حدود ما وهبني الله من قدرات وكفائات
وعليه إذا وجد من هو أكفأ مني لوظيفة ما فإن أدعو الله أن يبارك له ويرزقني خيرا مما فات
وأتذكر بأني دائما لا أرضى أن أحضر سباكا أو أذهب لخياط أو أستأجر من يصلح حاسوبي ونحوا من هذا
إلا أن يكون ذو كفائه ..ولهذا فعلي أيضا أن أرضى بأن يبحث المسؤوول عن التوظيف عن الأفضل
وعلى كل فالمسؤل عن التوظيف لايخلوا من أحد شخصين
شخص يتحرى الأفضل من أجل منتج أفضل وبيئة عمل فعالة ونشطة
وشخص يتحرى الواسطات والمحسوبيات من أجل أرضاء القريب والصديق وتبادل المنافع على حساب الأخرين
وذاك مأجور على إجتهادة حتى لو أخطأ والأخر في وزر وحسرة وخيانة وظلم يناله من الله عليها مايستحق
ومع الأسف لحد الن لم أجد إلا نادرا الشخص أو رب العمل
الذي يحرص على خلق بيئة يتدرب فيها الخريجين الجدد
وتكتسب فيها الخبرات وهنا موضع الخلل الذي أنا والكثيرين ذهب ضحيته
خلاصة القول الخير والأمانة لم تنعدم تماما بين الناس
وبعضهم بما فيهم إن شاء الله لجان المدينة الطبية سينظرون لمعايير أخرى
مثل قدرات الشخص المتقدم في أكتساب المهارات أو التطوير الذاتي
وينظرون إلى سمت المتقدم واخلاقياته فيعطونها نقاط تتغلب على الخبرة وماشابهها
بعض من الصبر وحسن التوكل على الله أمر مهم
الإلمام وعلى الأقل بالحد الأدني من لغة المعلوماتية في هذا الزمان وهذا شر لابد منه
وكثير من الإخلاص والإجتهاد
كل ذلك مطلوب
والله هو الرزاق ذو القوة المتين
رزقني الله وأياكم العمل والحلال والعفاف والطيبات من الرزق
التعديل الأخير تم بواسطة عبادة ; 31-05-2009 الساعة 07:13 PM
|