25-10-2009, 05:04 PM
|
 |
عضو متواصل
|
|
تاريخ التسجيل: Oct 2009
المشاركات: 84
معدل تقييم المستوى: 35
|
|
حــبـيتَ : آفــّـيدكم , وآجــيب لـكم ..
,
معــلومـه ..
من موضوع , مثـل موضوعنـا ..
.
مشتتــين : كل وآحد مآسك موضوع " هههههههه " ,
..
هــذا , احـــد [الاخــوان ] : سـأل عن شركــة شـيـفرون .
الـلـي متعـاقده : مـع معهـد التـقـنـيـه ,
,
ومـاقصــر : الاخ عـاطل , الله يوفـقـه ..,
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الاخ عاطل
اخوي شركة شيفرون اعتبرها افضل من ارامكو من ناحية المميزات والرواتب
هذي الشركة الكل يتمناها
--------------------------------------
وهذي مميزات برنامجها التدريبي
المميزات المادية للبرنامج خلال فترة التدريب:-
·مكافأة شهرية: 3500 ريال.
·بدل مواصلات: 500 ريال.
·توفير السكن.
·تأمين الرعاية الصحية للمتدرب في جميع المستشفيات المتعاقد معها حسب نظام الشركة.
·مكافأة سنوية مجزية تصل الى مكافأة شهرين أو حسبما تقره إدارة الشركة العليا بناء على الأداء العام.
·التدريب على رأس العمل الداخلي والخارجي.
·التغطية تحت مظلة التأمينات الإجتماعية 9% تستقطع من المتدرب 11% تدفع من الشركة
المميزات المادية بعد انهاء البرنامج بنجاح:-
·الرواتب و البدلات الشهرية: الراتب الاساسي 6715 ريال كحد أدنى ، بدل مواصلات 10% من الراتب الأساسي ، بدل نوبة 10% من الراتب الأساسي ، بدل سكن 4 رواتب أساسية سنوياً (40000 كحد أدنى للمتزوج / 25000 كحد أدنى للأعزب).
·بدلات مقطوعة تدفع لمرة واحدة اثناء الخدمة.
·بدل تعيين راتب أساسي بعد ثلاثة أشهر من التوظيف.
·بدل تأثيث مائة الف ريال / بعد سنتين من التوظيف.
·الانضمام لبرنامج التملك للبيوت ( قرض بحد أقصى 1200000 ريال) بعد خمس سنوات من التوظيف.
·تأمين الرعاية الصحية للموظف ومن يعولهم شرعاً حسب نظام الشركة.
هذا طبعا بالنسبة لبرنامجهم التدريبي اما بالنسبة لخريجي المعهد فمااعرف مميزاتهم
ومثل ماقلت لك انا افضلها على ارامكو وسابك وسكيكو وغيرهم
اتمنى اني افدتك اخوي
|
|
العرض العادي
