استفسار يااهل الخبرة تكفون

صبرايوب · #1 (**permalink**) 26-06-2010, 09:30 PM

[align=justify]انا موظف مدني مستجد وعندي مشكلة كبيرة في قرار التعيين وهي انه يوضع تحت التجربة لمدة عام على ان يصدر قرار تثبيته بعد سنة ويقيم خلال هذه الفترة استفساري
هل اذا ماحصلت تقييم زين يعني الفصل
ماهي المعايير التي يقيم عليها الموظف
انا منتظم وجاد لكن احس المدير مايطيقنني هل يقدر يعطيني تقييم سيء مثلا
تكفون ياهل الخبرة تراني ملييت تفكير[/align]

القاموس · #2 (**permalink**) 27-06-2010, 02:57 AM

اكثر الوظائف الحكومية فيها فترت تجربه حتى العسكرية كانت سنة تجربه وذلحين 3سنوات

انت لاتغيب وقوم بعملك وماعليك من احد

هذا والله والعالم

الساك · #3 (**permalink**) 27-06-2010, 03:09 AM

اولا خلك انسان عملي
انتبه من كثرة الاستاذان
ثانيا شبك الي فوق مديرك وحاول تشبك المدير حتى لو طلبات تعجيزيه خلك ممتاز الممتاز
ترى الدوام سهل جداً بس كم شهر وتتعود حتى يمكن تقول لمديرك كان عندك شغل رح انا اكفي عنك وخاصة وقت الفطور
ههههـ
راح يفك معك يقول اذا ما جيت الرجال بالعلوم الطيبه اجه من بطنه

اخوي خل السنه سودا عندك ماعليك اتعب نفسك اذا ترسمت راح تفلها الي التقاعد انشالله
ترها اقل من 360 day
الله يوفقنا وياك

تحيتي الساكب بس الزمن اكل احرفه

عاطل على السريع · #4 (**permalink**) 27-06-2010, 05:45 AM

إذا كثرة الإستئذان بس للموظف الرسمي تحرمه إجازت في العيد والغياب و التأخر يحرمه الترقيه
فما بالك باللي تحت التجربه . . .
أفهم إنكـ تحت التجربه
و إذا هي 360 يوم بس ركب كاسبر سكاي2010

صبرايوب · #5 (**permalink**) 28-06-2010, 12:30 AM

الله لايهينكم عالردود وصراحة الوظيفة فلة بس الله يعيننا عالتجربة

ممرض تحت الانشاء · #6 (**permalink**) 28-06-2010, 12:36 AM

بالتمريض التقييم كمايلي

الحضور والانصراف

الاداب والاخلاق

المبادره بالعمل

حسن المظهر

الجديه اثناء المهمات

واعتقد اغلب الوظائف المدنيه قريبها من هذا

انا مثلك تحت الانشاء

راجو القحطاني · #7 (**permalink**) 28-06-2010, 01:37 AM

الله يوفقك
أعمل كل شئ بما يرضي الله و ضميرك
و واظب على الحضور بالتوقيت و إتقن عملك
و طور نفسك و إثبت وجودك بإنجاز عملك على اكمل وجه
و إن شاء الله التقييم يكون من صالحك