أوضح لـ«عكـاظ» نائب وزير الخدمة المدنية عبدالرحمن العبدالقادر، عن وجود 57 ألف وظيفة متاحة ما بين طبية وهندسية للتوظيف المباشر من جانب الوزارة لمن تتوفر لديهم الشروط، خصوصا وأن المتقدمين لهذه الوظائف أقل من عدد الوظائف المتاحة.

وأكد العبدالقادر، أن الوزارة ليست مسؤولة عن كافة الوظائف، إذ تدخل بصورة مباشرة في سلم الموظفين العام: الوظائف الصحية، التعليمية، والوظائف المعلنة من جانب الوزارة للمرتبة العاشرة فما دون فقط .

وقال نائب الوزير: «المرتبة الـ 12 فما فوق لها تنظيماتها الخاصة، وهي في الغالب ترقيات لها آلية معينة، أما وظائف المراتب الخامسة فما دون، فقد منحنا الوزارات والجهات الحكومية حق التعيين عليها بالتعاون مع الوزارة، في حين أن دور الوزارة في السلالم الوظيفية غير البنود المعتمدة في الميزانية، ومشمولة بالتقاعد المدني، تعد رقابية وليست تنفيذية».

وأشار العبدالقادر، أن الوظائف التي أعلنتها الوزارة والبالغة 79 ألف وظيفة، تتضمن وظائف مفاضلة تتجاوز الـ 22 ألف وظيفة مختلفه التخصصات، منها تعليمية، يسبقها المقابلة الشخصية واختبارات القياس من جانب وزارة التربية والتعليم و يتم إدراجها في الحاسب الآلي.

وأضاف نائب الوزير، أن الوزارة تتجه للربط الآلي مع الأجهزة الحكومية ذات العلاقة، لتبادل معلومات التوظيف، خصوصا بعد تفعيل النظام الإلكتروني في كافة أعمالها، ابتداء بطلبات الوظيفة، وانتهاء بالمفاضلة الوظيفية.

ولفت العبدالقادر، أن الهندسة تتضمن مجالين هما الكهربائية والمدنية، وهي ليست في كافة المناطق بسبب اكتفاء بعض المدن، ما يعني تهيئتها للتوظيف المباشر، خصوصا أن الجهات الحكومية تحرص على شغلها عبر طلبات استحداثها لحاجتها.

ونبه نائب الوزير، إلى أن الأنشطة الرئيسة للوزارة هي التوظيف، إذ يتم تحديد خطة التوظيف مع بداية السنة المالية، خلافا لمراجعة البيانات الخاصة بالمعلمين واستكمال طلباتهم قبل بداية العام الدراسي.