السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

اخواني و اخواتي الكرام

في ستفسار مهم جداااااااااااا


المنسق حق الصندوق اخبرنا ان نقدر نقدم علي الموارد البشريه
ويصرف لي او للعاملات سعوديات راتب وقدره 3000 الف ريال


سؤالي عشان انا استفيد وغيري
كيف الطريقه
وش الشروط


وهل احد قدم ع الموارد ومشاله راتب او لا


ياريت لكل يحط تجاربه او معلوماته
وفقكم ربي ورزقم من فضله
وكثرو دعاء في هذه الايام المباركه عسي الله ان يفتح علينا ويرزقنا رزق كريم مبارك

هالمعلومه صحيحه .... لكن ماجربتها لان الى الان مازلت في انتظار صندوق المئوية

والي قرأته في النت أنه يصرف 3000 ريال لمدة سنتين لكن عليهم ضغط وفيه تأخير

ننتظر المجربين يفيدوننا أكثر

إيه صح الكلام هذا بس أنا كمان ماعندي تجربه شخصيه

بس الله يرزقنا جميع ويحقق لنا ما نتمنى بهالأيام المباركه

ياليت توضيح اكثر ..............شكرااااااااااااااااا

انا على حسب علمي ان الموارد البشريه تتكفل بنصف الراتب لمدة سنه

وبعد السنه هذي يتكفل صاحب المنشأه بدفع الراتب كامل كما هو مثل ماكان مدعوم من الموارد البشريه

مثلن انا موظف عندك وقدرتي لي راتب شهري 3000 ريال

ومنشاتك مدعومه من الموارد البشريه

انتي تدفعين لي 1500 والموارد البشريه تدفع 1500 لمدة سنه

وبعد السنه اتقضى نفس الراتب منك بدون دعم الموارد البشريه 3000 كامل

وبعد مايدعم اللي استفاد من الدعم مره ثانيه يعني مثلن انا كنت اشتغل بشركه دعمو راتبي بالشركه السابقه

ونقلت عندك مايدعموني

يعني هم حطو الدعم هذا لتشجيع الشركات لتوظيف السعوديين بعد ما اعترضو على فرض السعوده

ان السعودي مهو جدي بالعمل ويكبد الشركه خساير رواتب وهم مااستفادو منه فايعتبر الدعم بنصف الراتب

لمدة سنه فرصه للموظف انه يثبت جدارته ولشركه اذا ما نفعه ما يصير دفعو له واجد ويستفيد منها الموظف مره وحده بس يعني ما تتكرر معه بوظايف ثانيه بالقطاع الخاص اللي مدعوم من الموارد

هذا والله اعلم .. اتمنى اني نقلته بالشكل الصحيح

وبالتوفيق

معليش انا قلت سنه وهي سنتين وهذي هي بشكل مفصل بنود الموارد البشريه


ماهو تنظيم عمل الصندوق
المادة الأولى :
إنشاء الصندوق :
يؤسس بمقتضى هذا التنظيم صندوق يسمى صندوق تنمية الموارد البشرية ويختص بتسهيل توظيف المواطنين وتدريبهم وتشجيعهم على العمل في القطاع الخاص وتكون له الشخصية الاعتبارية ويتمتع بالاستقلال الإداري والمالي ويمثله رئيس مجلس إدارته ويكون مركزه الرئيسي في مدينة الرياض وللصندوق في سبيل مزاولة نشاطه ان ينشىء فروعا او يعين وكلاء في مدن اخرى .


المادة الثانية :
أهداف واختصاصات الصندوق :
يهدف الصندوق الى دعم جهود تأهيل القوى العاملة الوطنية وتوظيفها في القطاع الخاص وله في سبيل تحقيق اهدافه القيام بما يلي :
2/1 تقديم الاعانات من أجل تأهيل القوى العاملة الوطنية وتدريبها وتوظيفها في القطاع الخاص .
2/2 المشاركة في تكاليف تأهيل القوى العاملة الوطنية وتدريبها على وظائف القطاع الخاص ويحدد مجلس إدارة الصندوق نسبة هذه المشاركة وتدفع النسبة المتبقية من قِبل صاحب العمل المستفيد من تأهيل المتدرب .
2/3 تحمل نسبة من راتب من يتم توظيفه في منشآت القطاع الخاص بعد تأهيله وتدريبه وكذلك من يتم توظيفه في هذه المنشآت بالتنسيق مع الصندوق ويدفع صاحب العمل النسبة المتبقية من الراتب ويكون تحمل الصندوق لهذه النسبة لفترة لا تزيد عن سنتين ويقوم مجلس الإدارة بوضع الشروط اللازمة لصرفها.
2/4 دعم تمويل برامج ميدانية ومشاريع وخطط ودراسات تهدف لتوظيف السعوديين واحلالهم محل العمالة الوافدة .
2/5 تقديم قروض لمنشآت تأهيل وتدريب القوى العاملة الوطنية الخاصة التي تؤسس في المملكة والمنشآت القائمة بغرض توسعة نشاطها او لادخال الاساليب الحديثة عليها .
2/6 القيام بالبحوث والدراسات المتعلقة بأنشطته في مجال تأهيل وتدريب وتوظيف القوى العاملة الوطنية وكذلك تقديم المشورة الفنية والإدارية لمنشآت تأهيل القوى العاملة الوطنية وتدريبها .

"هدف" يوقع اتفاقية دعم ملاك المنشآت الصغيرة مع صندوق المئوية

الرياض - تركي منصور:
تحت رعاية صاحب السمو الملكي الأمير عبدالعزيز بن عبدالله بن عبدالعزيز مستشار خادم الحرمين الشريفين رئيس مجلس أمناء (صندوق المئوية)، وقع صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" اتفاقية دعم ملاك المنشآت الصغيرة مع صندوق المئوية اول من امس في المقر الرئيس ل (صندوق المئوية) بالرياض، وتقضي الاتفاقية بأن يقوم (هدف) بتوفير الدعم المالي لمالك المنشأة الصغيرة، الذي تم تمويل مشروعه من قبل (صندوق المئوية). وذلك بتخصيص دخل مادي شهري قدره (3000 ريال) لمدة سنتين لمالك المشروع لتلبية الاحتياجات الضرورية والمتطلبات الأسرية خلال مرحلة تأسيس مشروعه.
وقعّ عن صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) مديره العام أحمد المنصور الزامل، فيما وقع عن (صندوق المئوية) مديره العام هشام طاشكندي.
من جانبه عبر أحمد الزامل عن سروره بالاتفاقية الموقعة تحت رعاية صاحب السمو الملكي الأمير عبدالعزيز بن عبدالله بن عبدالعزيز، ما يؤكد الاهتمام الخاص الذي توليه القيادة الحكيمة للعناصر الوطنية، التي تشكل الرافد الرئيس للموارد البشرية لنهضة الوطن، مشيراً إلى أن هذه الاتفاقية من شأنها أن تكرس لثقافة العمل الحرّ الآمن، كما أنها وسيلة جاذبة للشباب السعودي نحو ميادين الإبداع والعطاء.


http://www.alriyadh.com/2009/03/19/article416814.html

من خلال بحثي في النت الاغلبية يقولون بعد ماتوقع العقد وتنهي كل اوراقك المطلوبه لمشروعك تاخذ العقد والاوراق الرسمية للمشروع مع الصور وعلى الموارد البشريه

الله يعطيكم الف عافيه ماقصرتو وان شاء الله ان الاجراءات سهله ولا تاخذ وقت كبير

لان ملبلغ هذا مقارب للقسط الشهري

انا قسطي 3750
يعني راتب الموارد وفوقه 750
وسددهم سنتين لين اشوف مشروعي وش يصير به
والله يسهل يارب

ياليت والله تخبرينا بآخر التطورات بالنسبه لمشروعك,, نستفيد من تجاربك في التجهيزات والتأثيث وكل شي
ونصايحك,, ومووووفقه خيتووو

http://www.tcf.org.sa/Ar/Entrepreneu...s/default.aspx
يمكن هالرابط يفيدكم