02-11-2010, 02:02 AM
|
|
عضو مميز
|
|
تاريخ التسجيل: Oct 2008
المشاركات: 1,224
معدل تقييم المستوى: 96037
|
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة واصل ومفلس
شباب انا سألت احد الموظفين عن الاسئله قالي المقصود من الاسئله معرفه شخصيه المتقدم وهي اهم من الكتابه لان الكتابه قالي عليها 20 درجه والاسئله اللي من خلالها يعرفون شخصيه المتقدم عليها40 درجه
|
فعلا كلامك صحيح المقابله الشخصيه بالاساس معرفه شخصية المرشح وسلوكه ونمط تفكيره وثقته بنفسه وعدم التردد والخوف سلوكيات هم يعرفونها ويتعاملون معها على هالاساس ولها اكثر درجه وطبعا الاشياء الثانيه لها دور بس الشخصيه لها اكثر الدرجات بالمقابله الشخصيه واكثر دليل على كلامي مو معقوله يسالوك اساله بسيطه وبعد بدقيقتين يحددون مصيرك بالوظيفه لا المقابله اكثر من كذا بكثير يااخوان
هذا والله من واقع خبره بالمقابلات الشخصيه .. يعني لو واحد ما جاوب على كم سوال لا يياس ويتحطم يكون له تقييم بالشخصيه ترفع تقييمه والرزق بيد الله اول واخر وسبحانه مقسم الارزاق
|