مؤسسة ذكاء التميز للتسويق ان تعلن عن وظائف ممثلي تسويق بالعمولة ...

مسؤل مشروع · #1 (**permalink**) 26-10-2010, 04:43 PM

مؤسسة ذكاء التميز للتسويق ان تعلن عن وظائف ممثلي تسويق بالعمولة والمكافآت والبونص

فمن يجد في نفسة متطلبات الوظيفة فليقدم سيرته الينا

ياشباب : اللي مو جاد لا يتعب نفسه ويرسل
ياشباب : الوظائف كثير عندنا بس نبي العزيمة والاصرار والحماس

حاليا لا يوجد وظائف الا بالنسبة واللي متحمس راح يكون خلال اسبوع الا وهو منظم معانا

فيه مقابلة الخميس هذا ومقابلة الخميس القادم اللي يجد في نفسه الكفآءة فليتقدم

بسم الله الرحمن الرحيم

تعريف بالمؤسسة

تقدم المؤسسة حلولا للتسويق للمولات ومعارضها ومنتجاتها علىالانترنت كما تقوم ايضا بتوصيلها الى العميل في اي مكان وفي اي وقت ؛ كما تقومالمؤسسة من خلال موقعها بالترويج عن المنتجات ودعمها وتستطيع الشراء والحجز من خلال الموقع بدونقيد او شرط

مميزات العمل لدينا :

1- الشفافيه والرأي والرأي الاخر
2- تطوير العمل لما فيه مصلحة جميع الاطراف
3- عدم تحديد وقت معين للعمل
4- مساعدة الموظف في تحقيق الهدف TARGET
5- صرف المكافآت و العمولات في اوقاتها الشهريه

شروط المتقدم :

1- خبرة في مجال التسويق والمبيعات تخوله للعمل في مؤسستنا
2- القدرة على اقناع العميل الخارجي
3- يجب ان يكون من شروط المتقدم ان يكون من مقيمي جده
4- يجب ان يكون متصلا على الانترنت في اليوم 2 ساعة
5- لا يحتاج التفرغ تستطيع مزاولة المهنه وانت على راسالعمل
6- يجب على المتقدم ان يكون قادرا على التحدي وعدم العجز او الاهمال في مهامه المناطة اليه
7- سوف يتم النظر في جميع الجنسيات وليس محدد جنسية معينة

المطلوب من موظفي التسويق والمبيعات :

1- تحقيق الهدف الشهري وفق السياسة الداخليه المتبعه
2- احترام قوانين الشركة
3- عدم افصاح اي معلومات سريه عن المؤسسة
4- الالتزام بتعاليم الدين الحنيف الذي امرنا به الله تعالى واخبرنا به نبينا محمد (صلى الله عليه وسلم)

مهام العمل

1- عمل صور وفديو للمول
2- معرفة المهرجانات الخاصة بالمول
3- عمل صور وفيديو لكل معرض ولكل منتج
4- الاتفاق مع أصحاب المعارض والمولات وذالك بوضع اتفاقية بين مؤسستنا ومعارضهم
5- رفع المنتجات الشهرية إلى الموقع قبل يوم 25 ميلاديه من خلال لوحة تحكم سهل التعامل معها
6- الدعم الفني المباشر لعملاء ومعارض الموقع
7- استكمال جميع النماذج والتقارير المرسلة من الادارة
8- استلام المبالغ وتسليمها الى الادارة الماليه للمؤسسة قبل يوم 25 ميلاديه
9- السعي في تحقيق الهدف وفق الخطة التسويقيه التي سوف نقوم بتزويدك اياها .
10- العمل على دعم فني عن طريق الموقع (2 ) ساعة كل يوم
11- العمل الميداني وهي التسويق للمول بالاضافة الى دعوة اصحاب المعارض للانظمام الى موقعنا لتوفير افضل اساليب التسويق والاعلان بالاضافة الى توفير طرق شراء المنتجات وحجزها عن طريق موقعنا

المكافآت والعمولات

1- تصل العمولات الشهرية إلى نسبة 15 % عند تحقيق الهدف Target
2- عرض مكافأة عند كل توقيع عقد مع احد المعارض وتصل إلى 100 ر.س عن كل عقد
3- منح مكافأة سنوية تصل إلى 20000 وذالك حسب التقييم الخاص بك

التقييم

ملاحظات أخرى

النقاط

التقييم

الرقم

15 نقطة

5 نقاط

يكون على تحديد الهدف من كل معرض وهو 20 منتج شهريا

1

3 نقاط

حسن التعاون مع العميل الخارجي

2

2 نقاط

الانضباط في مهام العمل

3

2 نقاط

الدعم الفني المباشر للعميل الخارجي

4

3 نقاط

وظائف العمل الأخرى

5

طريقة احتساب التقييم بشكل سنوي :

النقاط الشهرية (15 نقطة) ÷ 12 = معدل النقاط

15 +15+15+15+15+15+15+15+15+15+15+15+15 ÷ 12 = 15 نقطة

طريقة احتساب المكافآت السنوية

1- إذا كان المسوق حصل مابين 11-15 نقطة يعطى مابين 16000 إلى 20000 ر.س
2- إذا كان المسوق حصل مابين 8-10 نقطة يعطى مابين 11000 إلى 15000 ر.س
3- إذا كان المسوق حصل مابين 5-7 نقطة يعطى مابين 7000 إلى 10000 ر.س
4- إذا كان المسوق حصل على مادون ذالك يعطي 4000 ر.س

ملاحظات هامة تهم المسوق :

1- في حال تم الاتفاق مع المسوق سوف يتم توقيع عرض عمل ومن ثم توقيع عقد مع المسوق سنة كاملة (12) شهرا ؛ وبعد انتهاء السنة سوف يتم ابرام عقد اخر وهو عقد رسمي للعمل في مكاتبنا براتب اساسي مغري بالاضافة الى البدلات الاخرى والعمولات الخاصة به
2- يجب على المسوق التقيد بالتعليمات الادارية الذي تصدر عن طريق التعاميم والاجراءات.
3- لمزيد من المعلومات او يوجد معلومات غير مفهومه تستطيع الاتصال بنا على هاتف رقم 0555339010 وليد
4- الاتصال عن طريق البريد الالكتروني من خلال العنوان التالي : Hypermall@live.com
5- اي نقطة في هذا المستند تعتبر مهمة يجب الاطلاع عليها ويجب على جميع المتقدمين لوظيفة المسوقين الاطلاع عليها ودراستها قبل التقديم علينا

والله ولي التوفيق