17-01-2011, 01:12 PM
|
 |
عضو نشيط
|
|
تاريخ التسجيل: Nov 2010
المشاركات: 115
معدل تقييم المستوى: 55512
|
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عصر الخيانة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخوي من حقك عند اكمال سنة كاملة اجازة براتب مستحقه لك ويختلف عدد الايام من شركة الى
شركة حسب العقد في شركات او ثلاث سنوات او سنتين الاجازه 21 يوم وفي شركات من اول سنة
شهر كامل .
ونصيحتي لك انك تسكت وتشتغل شغلك لين يتصلون عليك ديوان المظالم ويتم اصدار قرارك وتقدم استقاله من عندهم وتكتب فيها اطالب بتصفيه كامل حقوقي بمافيها رصيدي من الاجازات الرسمية .
وعطهم اياها وتذكر ايضا طلب شهادة خبرة وحسن سيرة وسلوك لك .
ولمى تذكر الاسباب الي انت مقدم الاستقاله بسببها لاتقول شي مو حلو في حق الشركة او المدير
او زملائك او العمل قول لاسباب خاصه فيني .
واذا ماعطوك حقوقك من رصيدك من الاجازات وحقوقك بدل راتب نص شهر عن كل سنة قدم عليهم في مكتب العمل بس انتبه توقع اوراق قبل تستلم حقك منهم لانهم ملاعين الشركات
ممكن يخلونك توقع ع مخالصه ماليه بدون ماتعرف .
ولك شكر . أخوك ناصر - موظف شركة وناوي عليهم 
بس ودي اعرف وش اسم الشركة الي انت فيها |
شركة مقاولات متعاقده مع البنك الاهلي ... نسويلهم فروع للبنك .. الفرع الواحد يكلف تقريبا من 4 الى 11 مليون
طبعا شغل كااااامل نستلم الارض فاضيه ونسلمهم مفتاح الفرع بس يجو الموظفين ويداومو على طول
بنا وتشطيب واجهزة وديكورات وتجيهزات امنية .... الخ
الشركة اسمها ( شركاء التطور للانشاء والتعمير )
يعني مثلا الاجازة السنوية اذا ما اخذتها يعطوني بدالها راتب ؟؟؟
والان انا كملت عندهم سنه و 4 اشهر يعني اخذ منهم بدل نص راتب عن السنه الي اشتغلتها ؟؟؟
ويعطييييييييك الف عافية على تجاوبك
|
العرض العادي
