تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > قسم اصوات واصداء > مشاكلك في العمل

الملاحظات

مشاكلك في العمل هل تواجهك مشاكل و ضغوط نفسيه في عملك اكتب مشكلتك وهناك من يساعدك

معلمة ترفع دعوى ضد مسؤول اتهمها بعدم الولاء للوطن

مشاكلك في العمل

معلمة رياض أطفال ترفع دعوى قضائية ضد مسؤول اتهمها بعدم الولاء للوطن طيف - عنيزة : قررت محكمة عنيزة النظر في دعوى مقدمة من معلمة رياض أطفال ضد مشرف...

 
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1 (permalink)  
قديم 20-02-2011, 10:42 PM
Guest
 
تاريخ التسجيل: Jan 2010
الدولة: الشرقية
المشاركات: 5,487
معدل تقييم المستوى: 0
راجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداع
Question معلمة ترفع دعوى ضد مسؤول اتهمها بعدم الولاء للوطن

معلمة رياض أطفال ترفع دعوى قضائية ضد مسؤول اتهمها بعدم الولاء للوطن

طيف - عنيزة :
قررت محكمة عنيزة النظر في دعوى مقدمة من معلمة رياض أطفال ضد مشرف رياض أطفال اتهمها بعدم ولائها وانتمائها للوطن، وعدم حضورها للمناسبات الوطنية، ومن ثم قام بفصلها من عملها تعسفياً.

ونقلت الوطن السعودية عن المعلمة أنها تفاجأت بطردها من عملها، بحجة أنها لم تحضر حفل نظمته الروضة خارج وقت الدوام الرسمي، الذي تزامن مع مرض لطفلتها، اضطرها لمراجعة أحد المستشفيات، ليقررالطبيب المعالج حاجة الطفلة لأخذ جرعات من البخار. مؤكدةً أنها ذهبت كعادتها إلى العمل في اليوم التالي لموعد الحفل، وأوضحت للمشرفة ظروف ابنتها الصحية التي منعتها من حضور الحفل، مشيرةً إلى أن المشرفة طلبت منها مكالمة المشرف العام والاعتذار منه، إلا أنها رفضت بحجة أنه ليس محرماً لها، ولوجود مشرفة تنقل له ظروفها ما يغنيها عن مكالمة المشرف كما تذكر.

وتشير إلى أنه أثناء الشروع بكتابة اعتذار خطي حسب ما طلب منها، فوجئت باتصال من قبل المشرف يفيد بتمزيق عقدها أمامها ومنعها من دخول الروضة، مما دعاها إلى الخروج من الروضة.

واستغربت المعلمة من طريقة الفصل التعسفي الذي لم يرجع للعقد المبرم بين الطرفين والذي تنص الفقرة العاشرة منه أنه إذا كان هناك خلاف بين الطرفين يتم الرجوع إلى نظام العمل الصادر بالمرسوم الملكي رقم م/51 وتاريخ 24 / 2 / 1426هـ.

من جهته أكد المشرف على رياض الأطفال أن المعلمة لا يوجد لديها انتماء للوطن، وترفض المناسبات الوطنية، نافياً أن الفصل جاء بسبب عدم حضورها للمناسبة، مبيناً أن عودتها للعمل مربوطة بتصحيح معتقدها.

ومن جانبها استنكرت المعلمة الاتهامات ووصفتها بالكيدية، مؤكدة أنها ستطالب برد اعتبار عبر القضاء، حيث أفادت أنها أوكلت المحامي عبدالله الجطيلي للترافع عنها في محكمة عنيزة، بسبب الطعن في ولائها وحبها للوطن، مضيفةً أن مديرة الروضة وإحدى المعلمات تخلفن عن الحفل، ولم يتم اتهامهن بذلك ولم يفصلن، مما يؤكد أن هناك تسلطاً شخصياً بعيداً عن النظام.


[gdwl] [/gdwl][gdwl][/gdwl]
[gdwl]

ما أعرف كيف يمزقون العقد بدون توضيح و قبول تظلمها

الظلم ظلمات يوم القيامة
و يمكن كلامهم صحيح لكن الواجب التعامل معها بالنظام

[/gdwl]
رد مع اقتباس
 

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله مشاكلك في العمل

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك



تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 12:48 PM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2024, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين