السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
اخواني واخواتي الأعزاء في موقع البطاله
تحيه طيبه
لايمر يوم الا ونحن نسمع عن خريج جامعي يبحث عن وظيفه او خريج جامعي يائس لعدم عثوره على العمل المناسب له او ان الدخل الذي يحصل عليه غير متناسب تماما مع متطلباته وطموحاته
اعزائي لابد وان تعلمون ان للتطوير فائده عظيمه في ايجاد العمل المجزي للشخص واعلم ياخي الكريم بأنه كلما اجتهدت وطورت نفسك من خلال الدورات التدريبيه والمشاركه في الملتقيات والمنتديات العلميه كلما زادت فرصتك في الحصول على وظيفه ملائمه تماما لطموحك
اصبح هناك الكثير من الشباب والشابات حاملي شهاده البكالريوس واعلم بأنه كلما زادت فتره بطالتك وعزوفك عن التطوير
كلما قلة فرصتك في الحصول على عمل لسبب بسيط وهو بمعدل 3 اشهر هناك 10 اشخاص على الاقل حديثي التخرج سينافسوك على التخصص...؟؟؟ اما خلال السته الاشه رالقادمه فهناك على الاقل 20 شخصا سينافسوك على التخصص وكلما زادت المده زاد عدد الاشخص والعلاقه طرديه...
اذن كيف تتميز ؟؟
كيف تقنع اصحاب العمل بأنك الأفضل ...؟؟؟
هنا تتجلى فائده الدورات التدريبيه وقد يقول البعض بأن الامكانيات لاتسمح لحضور هذه الدورات .....
ولكن اسمح لي اخي اكريم بان اصحح هذه المعلومه
فهناك الكثير من الدورات التطويريه في مراكز تنميه الموارد البشريه والتي لاتتعدى قيمه الدوره الواحد الالف ريال وهي ذات فائده ويحصل حاضرها على شهاده تكتب في سيرتك الذاتيه
كما ان النوادي العلميه بالجامعات تنظم محاضرات ودورات قصيره المده من 2- 3 ايام وبمبالغ رمزيه جدا لا تتجاوز 50 ريال
اذن هي فرصه للتطوير وزياده الثقافه والمعلومات
وبالمقابل هي شهاده تضاف لمجموعه شهادتك وتضاف لسيرتك الذاتيه لتصبح مليئه بالمعرفه ولتصبح مقنعه اكثر لأصحاب العمل
واليك مثال بسيط
فلنفرض مثلا بأنك عزيزي القارئي المسؤل عن التوظيف وستخير بين هذان الشخصان
احمد : بكالريوس محاسبه ....
ناصر: بكالريوس محاسبه ,, دوره في مهارات التسويق والبيع ... دوره في طرق وفنيات التعامل مع السوق السعودي للاسهم
لاحظ بانه بمجرد النظر لأمكانيات ناصرفأنت تلقائيا تفضله للعمل
لأنطباعين
الاول : هو اكثر معرفه من احمد لان لديه اكثر من شهاده في اكثر من تخصص
ثانيا : هو انسان باحث ومجتهد استغل وقت الفراغ في تطوير نفسه وذاته
واحب ان اقول لكم اعزائي القراء بأنها هذه هي نظره مدراء التوظيف في الشركات
فالمفاضله تتم على الضروريات في بادئ الأمر
واذا تساوت بدأت المقارنه في الدورات والمهارات وغيرها
وهي البديل للخبره في حاله عدم تواجدها
وهذا هو السبب للأسف الي جعل الأجنبي يفضل على السعودي
اتمنى ان اكون قد وفقت في ايصال هذه الفكره
ودمتم بود
19-11-2006, 08:05 AM
تــــطـــــويــــــر الـــذاتـــــــــــــــــــــــــــ
العرض الشجري
