تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > قسم اصوات واصداء > مشاكلك في العمل

الملاحظات

مشاكلك في العمل هل تواجهك مشاكل و ضغوط نفسيه في عملك اكتب مشكلتك وهناك من يساعدك

سوف أفصل من عملي والسبب ؟!؟!؟!؟!؟!؟!؟!

مشاكلك في العمل

بسم الله الرحمن الرحيم . . .. . . . . .. . السلام عليكم ورحمة الله وبركاته الحمدلله والصلاة والسلام على رسول الله وعلى آله وصحبه أجمعين لا أطيل عليكم...

موضوع مغلق
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #41 (permalink)  
قديم 06-04-2011, 07:02 PM
Guest
 
تاريخ التسجيل: Jan 2010
الدولة: الشرقية
المشاركات: 5,487
معدل تقييم المستوى: 0
راجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداع

من حقك راتب حتى أخر يوم عمل
و الاجازة راتب شهر كامل بعد أكمال سنة عمل
و تاخذه مقدما و الخبرة كذلك من حقك
لكن تحدث مع المدير العام مباشرة انك تريد تستقيل
و تحتاج حقوقك و خبرة عمل و اذكر له سبب الاستقالة

  #42 (permalink)  
قديم 06-04-2011, 07:05 PM
الصورة الرمزية رياض الأحباب
Guest
 
تاريخ التسجيل: Jul 2009
المشاركات: 3,709
معدل تقييم المستوى: 0
رياض الأحباب محترف الإبداعرياض الأحباب محترف الإبداعرياض الأحباب محترف الإبداعرياض الأحباب محترف الإبداعرياض الأحباب محترف الإبداعرياض الأحباب محترف الإبداعرياض الأحباب محترف الإبداعرياض الأحباب محترف الإبداعرياض الأحباب محترف الإبداعرياض الأحباب محترف الإبداعرياض الأحباب محترف الإبداع

اخوي والله اتوقع لو قررت ترجع للعمل راح يتغيرون في التعامل معاك وضايقونك بكل شي

وراح يشفونكم على اساس انك عدوووهم دام كذا حركاتهم من اولها

من رأيي اخذ حقوقك وشوف عمل غيرهم والله يكتب اللي فيه خير لك يوووفقك

  #43 (permalink)  
قديم 06-04-2011, 07:05 PM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Apr 2010
المشاركات: 120
معدل تقييم المستوى: 698
رياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة راجو القحطاني مشاهدة المشاركة
من حقك راتب حتى أخر يوم عمل
و الاجازة راتب شهر كامل بعد أكمال سنة عمل
و تاخذه مقدما و الخبرة كذلك من حقك
لكن تحدث مع المدير العام مباشرة انك تريد تستقيل
و تحتاج حقوقك و خبرة عمل و اذكر له سبب الاستقالة
مدة عملي معهم 8 شهووور .
بما فيها 3 أشهر تجربة ..


كم فيها يوم إجازة ؟؟
  #44 (permalink)  
قديم 06-04-2011, 07:11 PM
Guest
 
تاريخ التسجيل: Jan 2010
الدولة: الشرقية
المشاركات: 5,487
معدل تقييم المستوى: 0
راجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداعراجو القحطاني محترف الإبداع

ما اظن فيها اجازة لانها اقل من سنة
و لا مستحقات كذلك
فقط راتب عن كل يوم عمل
و شف قسم القوانيين موجود نظام العمل

  #45 (permalink)  
قديم 06-04-2011, 08:02 PM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Apr 2010
المشاركات: 120
معدل تقييم المستوى: 698
رياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداع

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

مشكوووووووور راجو

  #46 (permalink)  
قديم 07-04-2011, 12:29 AM
الصورة الرمزية محمد المشعل
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Mar 2009
الدولة: الـــــريــاض
المشاركات: 1,026
معدل تقييم المستوى: 939170
محمد المشعل محترف الإبداعمحمد المشعل محترف الإبداعمحمد المشعل محترف الإبداعمحمد المشعل محترف الإبداعمحمد المشعل محترف الإبداعمحمد المشعل محترف الإبداعمحمد المشعل محترف الإبداعمحمد المشعل محترف الإبداعمحمد المشعل محترف الإبداعمحمد المشعل محترف الإبداعمحمد المشعل محترف الإبداع

معقوله تشتغل خمسة شهور

بدون راتب !!!

هذي بحد ذاتها قمة الاهانه والغباء مع احترامي لك اكيد ان نفسك في وظيفه

بس مو لهدرجه اكرف خمسة شهور وبدون مقابل ومجانا

الحين بعد العقد حلل ابوهم تحليل

خلك مواظب عشان مايحصلون لك عذر

واذا فصلوك وانت مواظب ولا اخلين بشرط من شروط العقد

ارفع قضيه في دياون المظالم وهددهم

المهم هددهم

واذا فصلوك نصيحه مالك ومال المظالم

بتاخذ سنه سنتين خمس محد يدري وانت تراكض ورى القضيه ومصاريف واخرتها الله اعلم وش بيصير



  #47 (permalink)  
قديم 07-04-2011, 01:02 AM
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: May 2009
المشاركات: 36
معدل تقييم المستوى: 32
منسق الفروع يستحق التميز

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
أخوي الكريم : رياض السعوديه

أحب ابين لك أن الحق معك باذن الله اذا كان جميع الشروط التي ساذكرها كامله وهي على النحو الاتـي:

1- وجود نسخه من عقد العمل
2-نسخه من خطاب تمديد فترة التجربه
3-مجموع عدد مرات وايام الغياب
4-مجموع عدد مرات التاخير ومدته

لدي بعض الاسئله اتمني اجابتك عليها وهي على كالاتـي:
1-هل غيابك وتاخير موجه لك فيها استيضاح او افادات
2-هل وجه لك جزاءات بسبب الغياب او التاخير (أنذارات)

لي عوده باذن الله هذه الليله لاني ساخرج حاليا بسبب انشغالي لبعض الوقت وساعود للنقاش معك وابين لك ماتقدم لمكتب العمل والهيئات الابتدائية والعليا لتسوية الخلافات العمل وباذن الله تكسب القضية.


[align=center]
أخوك
[/align]
  #48 (permalink)  
قديم 07-04-2011, 01:19 AM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Apr 2010
المشاركات: 120
معدل تقييم المستوى: 698
رياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد المشعل مشاهدة المشاركة
معقوله تشتغل خمسة شهور

بدون راتب !!!

هذي بحد ذاتها قمة الاهانه والغباء مع احترامي لك اكيد ان نفسك في وظيفه

بس مو لهدرجه اكرف خمسة شهور وبدون مقابل ومجانا

الحين بعد العقد حلل ابوهم تحليل

خلك مواظب عشان مايحصلون لك عذر

واذا فصلوك وانت مواظب ولا اخلين بشرط من شروط العقد

ارفع قضيه في دياون المظالم وهددهم

المهم هددهم

واذا فصلوك نصيحه مالك ومال المظالم

بتاخذ سنه سنتين خمس محد يدري وانت تراكض ورى القضيه ومصاريف واخرتها الله اعلم وش بيصير


لا ياغالي ،، كنت أستلم راتب ولله الحمد ..



أما بالنسية ،، للأخ السائل ... مشكورا

كل ماذكرت موجود لدي ... ماعدا كشف الحضور والغياب ...


أنا كان عندي غياب يومين متكررين ،، لظرف طارئ ولم أبلغ الإدارة فيه ،، وخصموه من الراتب ..

أما بالنسبة للإنذارات ،، مافيه أي إنذار بسبب التأخرات أو الغيابات ..


الآن يستطيعون ،، إثبات غيابي وتأخراتي .. فقط ..


(( مكتب العمل )) عطوني ورقة دعوة للجلسة ،،
لكن واحد من الشباب اليوم أحبطني ،، قال ،، لاتتعب نفسك ..
ودور غيرها ...

رآيكم ؟؟؟؟؟؟

التعديل الأخير تم بواسطة رياض السعودية ; 07-04-2011 الساعة 01:39 AM
  #49 (permalink)  
قديم 07-04-2011, 03:37 AM
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: May 2009
المشاركات: 36
معدل تقييم المستوى: 32
منسق الفروع يستحق التميز

اخي الكريم

ما تم معك مخالف للنظام

بس اتمني وضع كل مالديك بخصوص انهاء خدماتك في نقاط واضحه
تاريخ التعيين تاريخ انهاء الخدمات
الراتب لائحه الشكوى المقدمه لمكتب العمل والطلبات التي بها

  #50 (permalink)  
قديم 07-04-2011, 01:55 PM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Apr 2010
المشاركات: 120
معدل تقييم المستوى: 698
رياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداعرياض السعودية محترف الإبداع

شـكرا لك وبارك الله فيك...
تم الرد .

موضوع مغلق

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله مشاكلك في العمل

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك



تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 05:42 PM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين