11-05-2011, 06:31 PM
|
|
عضو مميز
|
|
تاريخ التسجيل: Mar 2011
المشاركات: 860
معدل تقييم المستوى: 431998
|
|
عمر البطالة ماتنحل باستحداث وظائف جديده مثل سالفة الستين الف
ولا بسالفة السعوده ونظام الموراد البشريه اللي الشركات مستخدمنه استخدام سيء
صندوق الموارد البشرية يدعم الشركات والشركات يذلون السعودي وياكلون حقه
ويقولون السعودي مايبي العمل السعودي طموحه العمل الحكومي لاسابب عده
راتب يلبي رغبات المواطن ويتناسب مع ظروف الحياة في الوقة الحالي
راتب تقاعد وضمان لقمة العيش للاسرة بعد وفاة رب الاسرة لامح الله
مكانة اجتماعية بين الناس
سمعه يفخر بها والدك ووالدتك
من حلول القضاء على البطاله هو تقليل عمر التقاعد
وفتح المجال للشباب للعمل في جميع الوزارة والجهات الحكومية
الجهات والوزارة والموسسات الجوميه اللتي تعمل على فترتن
لانحسب للموظف وقت اضافي بل ناتي بموظف مستقل للعمل في الفترات الاخرى
التي من شائنها توزيع العمل على الطاقات والكفائات الغير مستثمره
نحن نناشد ولاة الامر للنظر في مسئلة البطالة فالحلول لية بدعم الصناديق بالمليارات ولكن
الحلول في محاسبة المسؤلين
صاحب الموضوع لك مني اجمل تحيه والمعذره خرجنا عن صلب الموضوع لكن حقيقه حبيت اوضحها
اتمنا التوفيق للجميع
ولكم خالص تحياتي
|