17-06-2011, 04:39 AM
|
 |
|
|
تاريخ التسجيل: Mar 2009
المشاركات: 8,218
معدل تقييم المستوى: 10179920
|
|
برنامج منتهي بالتوظيف لحديثي التخرج من الجامعات بالهيئة الملكية بينبع
لمحة عن البرنامج:
- يوفر البرنامج التدريب المقنن على الجدارات(competency based).
- التركيز على التدريب العملي إلى جانب التدريب النظري(on job training).
- مدة البرنامج التدريبي سنتان كحد أقصى ويمكن اختزال البرنامج لمدة أقل بناء على استعداد وأداء المتدرب خلال فترة التدريب.
- يعامل المتدرب خلال فترة التدريب معاملة الموظف المثبت من حيث الراتب الأساسي والعلاوة السنوية.
- يتم تثبيت المتدرب على الوظيفة المستهدفة عند إكماله بنجاح جميع متطلبات برنامجه التدريبي.
- احتساب مدة التدريب كخدمة متصلة.
- عند إكمال البرنامج التدريبي بنجاح يتم إعداد خطة تطوير للموظف (career plan) يتم بموجبها تحديد المسار الوظيفي للموظف (career path)مما يتيح له فرص الترقي مستقبلاً.
- يوفر البرنامج فرص عمل نادرة في بيئة إدارية وضمن فريق عمل متنوع الثقافات الإدارية والفنية مما يتيح اكتساب الخبرة الاحترافية الملائمة في مجال العمل .
|
العرض الشجري
