تسجيل الدخول
|
|||||||
تأسس الموقع عام
2006
Site was established in 2006
|
|||||||
| الوظائف المدنية لطرح الوظائف الحكومية المدنية فقط |
| موضوع مغلق |
|
|
LinkBack | أدوات الموضوع | انواع عرض الموضوع |
09-10-2011, 03:42 PM
|
||||
|
||||
|
[ معيد اضطرابات سلوكيه وتوحد ] [ جامعة الطايف ] [ حتى 21 - 11 ]
السلام عليكم تعلن جامعة الطائف عن حاجتها لشغل وظيفة ( معيد ) في تخصص اضطرابات سلوكية وتوحد عنصر ( رجالي ) ويبدأ استقبال الطلبات على موقع الجامعة الالكتروني (www.tu.edu.sa ) اعتبارا من يوم السبت الموافق ( 17/11/1432هـ ) إلى يوم الأربعاء ( 21/11/1432هـ ). مسوغات التقديم: - أن يكون المتقدم سعودي الجنسية. - أن يكون حاصلاً على المؤهل العلمي في التخصص الدقيق بتقدير لا يقل عن ( جيد جدا ) من جامعة سعودية أو جامعة معترف بها. - دخول الاختبار التحريري,والذي سيعقد يوم الأحد ( 25/11/1432هـ ). - أن تكون ظروف المتقدم تسمح له بدراسة الماجستير والدكتوراه. - يقتصر التقديم على غير الموظفين بأي جهة حكومية. موعد عقد الاختبار التحريري: الزمـــــان // المـكـــــــــــــان الأحد ( 25/11/1432هـ ) العاشرة صباحا /// مقر كلية التربية بالطائف ( كلية المعلمين سابقا ) المستندات المطلوبة عند دخول الاختبار التحريري: - طلب الالتحاق ( يتم طباعته من موقع الجامعة الالكتروني ). - صورة من بطاقة الأحوال المدنية مع الأصل للمطابقة. - صورة مصدقة من المؤهل العلمي . - صورة مصدقة من معادلة المؤهل إذا كان من جامعة خارجية. - صورة مصدقة من السجل الأكاديمي. - صورة مصدقة من حسن السيرة والسلوك. ملاحظات هامة: - التأكد من مطابقة التخصص الدقيق في الشهادة الجامعية لما هو معلن عنه ,وسوف يتم استبعاد أي طلب لا يستوفي هذا الشرط. - أي متقدم لا يقوم بتعبئة نموذج طلب الالتحاق على موقع الجامعة لا يمكن من دخول الاختبار التحريري. - أي متقدم يدون معلومة غير صحيحة سوف يستبعد طلبه. موفقين جميعا
|
|
09-10-2011, 03:48 PM
|
||||
|
||||
|
جزاك الله خير |
|
09-10-2011, 03:50 PM
|
||||
|
||||
|
يالطيف |
|
09-10-2011, 07:52 PM
|
||||
|
||||
|
جزاك الله خير |
|
09-10-2011, 08:04 PM
|
||||
|
||||
|
★يعطيك العافية ★ |
|
13-10-2011, 02:09 PM
|
||||
|
||||
|
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته |
| موضوع مغلق |
|
(( لا تنسى ذكر الله )) |
|
|
| أدوات الموضوع | |
| انواع عرض الموضوع | |
|
|
العرض العادي
