تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > الحياة العلمية والعملية > قسم مشاريع وأفكار

الملاحظات

قسم مشاريع وأفكار ممنوع مواضيع المساهمات او المشاركة

من الآن وصاعدا انسوا شئ اسمه مشروع

قسم مشاريع وأفكار

هذه حقيقة يا شباب لن يستطيع اي شاب ان يعمل اي مشروع وهذا بسبب القرارات الجديدة من مكتب العمل لأنهم اصبحوا يشترطون توظيف سعودي لأي مشروع كان : مثلا...

أضف رد
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #71 (permalink)  
قديم 29-11-2011, 10:59 AM
الصورة الرمزية ابن الاثير
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: May 2010
المشاركات: 257
معدل تقييم المستوى: 1163
ابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الوفل مشاهدة المشاركة
[align=center]
أخوي أبن الاثير

صدقني أن الموضوع ليس بيد عادل فقية

من خلال مراقبتي لوزير العمل أتضح بأن الموضوع أو القرار ليس بيده و إنما بيد أشخاص خلفة...طبعاً بتقولون وش معرفك؟؟!

أنا بقولكم حاجة الشخص اللي يصدر قرار و في نفس اللحظة يصدر قرار معاكس لما قبله هنا صعب على الوزير بان يعمل قرارين في لحظة واحدة

أنا بعطيكم مثال في بداية الأمر قال

يحق لمالك المؤسسة أو المنشأة أن يسجل أسمة و يعتبر بأنه موظف سعودي (كلام جميل)

بعدها طلع قرار قال من يملك 9 عمال يحق له أن يوظف سعودي من غير صاحب المنشأة ( هنا كلام غير)

بعدها طلع قرار توظيف سعودي الجديد و هو في البقالات و مغاسل الملابس

يتضح لي بان القرار ليس بيد وزير العمل يوجد ناس في الخلف أو ناس يعملون على تعطيل القرارات و لكن بطرق تسد الباب على الشباب

من ضمن القرارات اللي ضحكت بسببها لا يحق لصاحب المنشأة أستخراج التأشيرات و هو على رأس العمل

يعني بالعربي و من الأخير يا موظف أطلع من الوظيفة و نعطيك تأشيرات و لكن بعد ما يمرمطون فيك الدائري الشمالي مع الجنوبي مع الشرقي و أخر شئ تطلع التأشيرات بعد 8 شهور و تقفل مشروعك و يقولون أنت السبب
[/align]

والله من عينوه وزير ما شفنا خير ولا بنشوف خير
ووالله برامجه من صالح كبار التجار يوظفون لهم كم حارس وكم كاشير
وتحطيم للمبتدئ اللي مشروعه صغير وما يقدر يوظف حارس او ....

شوف نطاقات في you tube والله كلام فاضي نطاق اخضر واحمر واصفر طيب بوفيه جديد ما اشتغل يدخل نطاق احمر لازم يسعود ومفهوم السعوده عندهم والله فقط التسجيل في التأمينات يعني العاطل اشتغل وله ما اشتغل غير مهم المهم اسمه مسجل في التأمينات وهم والله عارفين ان اللي عنده محل صغير يسترزق منه يمكن يسجل اخوه او ابنه في التامينات يخاف ان يقطعوا رزقه وهذا اللي يبغونه ## التامينات يكون فيها اكبر عدد ##
قطع ارزاق والله وتضييق على العالم

رد مع اقتباس
  #72 (permalink)  
قديم 29-11-2011, 04:42 PM
عضو سوبر
 
تاريخ التسجيل: Aug 2010
المشاركات: 471
معدل تقييم المستوى: 28929
الفتى المكافح محترف الإبداعالفتى المكافح محترف الإبداعالفتى المكافح محترف الإبداعالفتى المكافح محترف الإبداعالفتى المكافح محترف الإبداعالفتى المكافح محترف الإبداعالفتى المكافح محترف الإبداعالفتى المكافح محترف الإبداعالفتى المكافح محترف الإبداعالفتى المكافح محترف الإبداعالفتى المكافح محترف الإبداع

ياخوان مافيه شيء عن القرار في المواقع الرسمية

يكون اشاعة او قرار ملفق ....حتى في موقع وزارة العمل نفسه



بس برضه ابسأل لأن ابن الأثير ماكتب الموضوع إلا بعد ماراح مكتب العمل
فيه حاجتين في الموضوع :

ذا جاب سعودي للمحل وحب يفتح محل ثاني يعني يفتح فرع ثاني هل لا زم يجيب سعودي ثاني ؟؟؟

وهل القرار يسري على المحلات القائمة الآن ...؟؟؟

رد مع اقتباس
  #73 (permalink)  
قديم 29-11-2011, 06:27 PM
الصورة الرمزية ابن الاثير
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: May 2010
المشاركات: 257
معدل تقييم المستوى: 1163
ابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الفتى المكافح مشاهدة المشاركة
ياخوان مافيه شيء عن القرار في المواقع الرسمية

يكون اشاعة او قرار ملفق ....حتى في موقع وزارة العمل نفسه



بس برضه ابسأل لأن ابن الأثير ماكتب الموضوع إلا بعد ماراح مكتب العمل
فيه حاجتين في الموضوع :

ذا جاب سعودي للمحل وحب يفتح محل ثاني يعني يفتح فرع ثاني هل لا زم يجيب سعودي ثاني ؟؟؟

وهل القرار يسري على المحلات القائمة الآن ...؟؟؟
نعم اخي لكل محل شخص سعودي وهذا ما حصل معي عندي محل دخله ضعيف وفتحت منجره وصرفت عليها فلوس والله يستر ورحت للاستقدام وتفاجئت بالقرار
لكل محل سعودي واحد يعني لنفرض انك لديك 9 محلات صغيره حلاق و بنشر وبوفيه ...الخ وعندك في كل محل اجنبي واحد يطلبون منك لكل محل سعودي يعني توظف 9 سعوديين

لكن لا يطلبون منك ذلك الا عند الاستقدام او تريد نقل كفالة عامل وروح مكتب العمل واتاكد انت في النطاق الاحمر او لا لأن من يدخل النطاق الاحمر ينقلون كفالة عمالته بدون ما يعرف
وانتبه توظيف سعودي ليس بالامر السهل اذا راح من عندك او الغيت العقد فيه غرامات وبلاوي ويمكن تحرم من الاستقدام لمدة 5 سنوات
عندهم حلول للعطاله
وهذا النظام من صالح العمال الاجانب واوضح :
اي عامل كفيله ما وظف سعودي يحق له الذهاب الى اي شركه أو اي محل لديه سعودي وينقل الكفاله بدون موافقة كفيله

يعني لو فيه شخص ما يخاف الله وحرامي وحاط عينه على محل عمالته ممتازه وما وظف سعودي
يروح ويوظف سعودي ويتفق مع العماله بدون معرفة كفيلهم وينقلهم وكفيلهم ما يدري والله حرام
تخيل انك تتعب مع كفاله وتعلمهم ويصيرون معلمين ويجي شخص ويأخذهم منك .

التعديل الأخير تم بواسطة ابن الاثير ; 29-11-2011 الساعة 06:32 PM
رد مع اقتباس
  #74 (permalink)  
قديم 29-11-2011, 06:41 PM
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Apr 2008
المشاركات: 722
معدل تقييم المستوى: 686932
بزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابن الاثير مشاهدة المشاركة
نعم اخي لكل محل شخص سعودي وهذا ما حصل معي عندي محل دخله ضعيف وفتحت منجره وصرفت عليها فلوس والله يستر ورحت للاستقدام وتفاجئت بالقرار
لكل محل سعودي واحد يعني لنفرض انك لديك 9 محلات صغيره حلاق و بنشر وبوفيه ...الخ وعندك في كل محل اجنبي واحد يطلبون منك لكل محل سعودي يعني توظف 9 سعوديين

لكن لا يطلبون منك ذلك الا عند الاستقدام او تريد نقل كفالة عامل وروح مكتب العمل واتاكد انت في النطاق الاحمر او لا لأن من يدخل النطاق الاحمر ينقلون كفالة عمالته بدون ما يعرف
وانتبه توظيف سعودي ليس بالامر السهل اذا راح من عندك او الغيت العقد فيه غرامات وبلاوي ويمكن تحرم من الاستقدام لمدة 5 سنوات
عندهم حلول للعطاله
وهذا النظام من صالح العمال الاجانب واوضح :
اي عامل كفيله ما وظف سعودي يحق له الذهاب الى اي شركه أو اي محل لديه سعودي وينقل الكفاله بدون موافقة كفيله

يعني لو فيه شخص ما يخاف الله وحرامي وحاط عينه على محل عمالته ممتازه وما وظف سعودي
يروح ويوظف سعودي ويتفق مع العماله بدون معرفة كفيلهم وينقلهم وكفيلهم ما يدري والله حرام
تخيل انك تتعب مع كفاله وتعلمهم ويصيرون معلمين ويجي شخص ويأخذهم منك .
غير صحيح أخوي

وزير العمل عبر صفحته في الفيسبوك صرح بوجود سعودي واحد يكفي حتى لو كان عندك تسعة محلات في كل محل أجنبي واحد
رد مع اقتباس
  #75 (permalink)  
قديم 29-11-2011, 07:12 PM
الصورة الرمزية ابن الاثير
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: May 2010
المشاركات: 257
معدل تقييم المستوى: 1163
ابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بزنس مان مشاهدة المشاركة
غير صحيح أخوي

وزير العمل عبر صفحته في الفيسبوك صرح بوجود سعودي واحد يكفي حتى لو كان عندك تسعة محلات في كل محل أجنبي واحد
بزنس مان صحيح واتمنى تروح مكتب العمل وتشوف بنفسك
الوزير تصريحاته كثيره احنا ما علينا من التصريحات علينا من الانظمة المطبقه
وانا قلت لك اذا تبغى تستقدم عامل لأي منشأة يطلب منك توظيف سعودي فيها حتى لو عندك سعودي في منشأة أخرى لأي نشاط تريد الاستقدام عليه سعودي .
ابسط لك عندك بوفيه ووظفت سعودي وفتحت لك مغسله وتريد تستقدم عمال لها يقولون لك وظف سعودي في المغسله بتقول وظفت في البوفيه يقولون لك هذا نشاط غير
لكن اذا ما تبغى تستقدم على اي عامل يكفيك سعودي لكل 9 اجانب
اكرر عند الاستقدام محل جديد او قديم او عند رغبتك في نقل كفالة عامل عليك .

التعديل الأخير تم بواسطة ابن الاثير ; 29-11-2011 الساعة 07:16 PM
رد مع اقتباس
  #76 (permalink)  
قديم 30-11-2011, 04:39 AM
عضو مميز
 
تاريخ التسجيل: Apr 2008
المشاركات: 722
معدل تقييم المستوى: 686932
بزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداعبزنس مان محترف الإبداع

[imgr]http://i41.tinypic.com/ea03dc.jpg[/imgr]

رد مع اقتباس
  #77 (permalink)  
قديم 30-11-2011, 11:55 AM
عضو سوبر
 
تاريخ التسجيل: Jun 2011
المشاركات: 406
معدل تقييم المستوى: 2176
سليمان الجهني محترف الإبداعسليمان الجهني محترف الإبداعسليمان الجهني محترف الإبداعسليمان الجهني محترف الإبداعسليمان الجهني محترف الإبداعسليمان الجهني محترف الإبداعسليمان الجهني محترف الإبداعسليمان الجهني محترف الإبداعسليمان الجهني محترف الإبداعسليمان الجهني محترف الإبداعسليمان الجهني محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ابن الاثير مشاهدة المشاركة
نعم اخي لكل محل شخص سعودي وهذا ما حصل معي عندي محل دخله ضعيف وفتحت منجره وصرفت عليها فلوس والله يستر ورحت للاستقدام وتفاجئت بالقرار
لكل محل سعودي واحد يعني لنفرض انك لديك 9 محلات صغيره حلاق و بنشر وبوفيه ...الخ وعندك في كل محل اجنبي واحد يطلبون منك لكل محل سعودي يعني توظف 9 سعوديين

لكن لا يطلبون منك ذلك الا عند الاستقدام او تريد نقل كفالة عامل وروح مكتب العمل واتاكد انت في النطاق الاحمر او لا لأن من يدخل النطاق الاحمر ينقلون كفالة عمالته بدون ما يعرف
وانتبه توظيف سعودي ليس بالامر السهل اذا راح من عندك او الغيت العقد فيه غرامات وبلاوي ويمكن تحرم من الاستقدام لمدة 5 سنوات
عندهم حلول للعطاله
وهذا النظام من صالح العمال الاجانب واوضح :
اي عامل كفيله ما وظف سعودي يحق له الذهاب الى اي شركه أو اي محل لديه سعودي وينقل الكفاله بدون موافقة كفيله

يعني لو فيه شخص ما يخاف الله وحرامي وحاط عينه على محل عمالته ممتازه وما وظف سعودي
يروح ويوظف سعودي ويتفق مع العماله بدون معرفة كفيلهم وينقلهم وكفيلهم ما يدري والله حرام
تخيل انك تتعب مع كفاله وتعلمهم ويصيرون معلمين ويجي شخص ويأخذهم منك .
حسبي الله ونعم الوكيل
رد مع اقتباس
  #78 (permalink)  
قديم 30-11-2011, 03:37 PM
الصورة الرمزية ابن الاثير
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: May 2010
المشاركات: 257
معدل تقييم المستوى: 1163
ابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداعابن الاثير محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة بزنس مان مشاهدة المشاركة
[imgr]http://i41.tinypic.com/ea03dc.jpg[/imgr]



بزنس مان
انت ما تعرف اي شئ عن النظام المطبق في مكتب العمل
تصريحات الوزير ومقاطع الفيديو اللي نزلها الوزير قديمه ونعرفها نبغى النظام المطبق علينا
وبعدين ياليت تبطلون مجاملات للوزراء والله ما يهمني وزير يروح مثل ما راح غيره واذا يصدر انظمه فيها ضرر علينا نقوله انت غلطان ما نجامله الى الان لا يسمح بتسجيل صاحب المنشأة كموظف ولكل نشاط لديك يريدون موظف سعودي حتى لو لديك عامل واحد لكل نشاط ولم يكتمل العدد 9
وتوقيعك هذا غير مطبق واعتقد يسبب احراج اذا تروح لمكتب العمل وتكتشفت انت انه كلام فاضي

تفضل انت هذه من صفحة الفيس بوك للوزير
:

واس : قال مدير عام الإعلام التأميني بالمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عبدالله بن محمد العبد الجبار :" إن هناك استفسارات ومطالبات عديدة من قبل أصحاب العمل ( مالكي المنشآت الفردية) ترد إلى المؤسسة لتسجيلهم في نظام التأمينات الاجتماعية من أجل احتسابهم ضمن نسبة التوطين في برنامج نطاقات ".
وأضاف في تصريح له اليوم أنه لإيضاح الأمر لأصحاب العمل كافة فإن نظام التأمينات الاجتماعية لا يجيز تسجيل صاحب العمل ( مالك المنشأة الفردية) إلزاميا بالنظام وإنما أتاح له النظام حق الاشتراك اختياريا إن رغب في ذلك, مشيراً إلى أن صاحب العمل ( مالك المنشأة الفردية) في حال اشترك اختيارياً فإنه لا يظهر من ضمن العاملين في منشأته.
وأكد أن برنامج نطاقات يحتسب صاحب العمل ( مالك المنشأة الفردية ) تلقائياً ضمن نسبة التوطين عند تسجيل منشأته في التأمينات الاجتماعية إذا لم يكن يعمل في منشأة أخرى.
وبين العبد الجبار أن إرسال بيانات المشتركين السعوديين المسجلين لدى المنشأة التي استكملت اجراءات الربط بين وزارة العمل والتأمينات آلياً تظهر فوراً لدى وزارة العمل ولا تحتاج إلى أي وقت كما يعتقد البعض، وسبق للمؤسسة أن قامت بعدد من الحملات الإعلانية في الصحف لإيضاح ذلك حرصاً منها للتيسير على أصحاب العمل وانجاز معاملاتهم بأسرع وقت ممكن.

التعديل الأخير تم بواسطة ابن الاثير ; 30-11-2011 الساعة 03:48 PM
رد مع اقتباس
  #79 (permalink)  
قديم 30-11-2011, 09:44 PM
الصورة الرمزية السلاطيـن
نجم المنتدى
 
تاريخ التسجيل: Jan 2009
المشاركات: 5,496
معدل تقييم المستوى: 21474879
السلاطيـن محترف الإبداعالسلاطيـن محترف الإبداعالسلاطيـن محترف الإبداعالسلاطيـن محترف الإبداعالسلاطيـن محترف الإبداعالسلاطيـن محترف الإبداعالسلاطيـن محترف الإبداعالسلاطيـن محترف الإبداعالسلاطيـن محترف الإبداعالسلاطيـن محترف الإبداعالسلاطيـن محترف الإبداع

هذه مشكلة

اعانك الله اخي ابن الاثير

الحل اذهب الى مكتب خدمات عامة يمكن عندهم طريقة

اتمنى لك التوفيق

رد مع اقتباس
  #80 (permalink)  
قديم 30-11-2011, 11:21 PM
الصورة الرمزية هاوي بزنس
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: Oct 2010
المشاركات: 261
معدل تقييم المستوى: 10715
هاوي بزنس محترف الإبداعهاوي بزنس محترف الإبداعهاوي بزنس محترف الإبداعهاوي بزنس محترف الإبداعهاوي بزنس محترف الإبداعهاوي بزنس محترف الإبداعهاوي بزنس محترف الإبداعهاوي بزنس محترف الإبداعهاوي بزنس محترف الإبداعهاوي بزنس محترف الإبداعهاوي بزنس محترف الإبداع

حسبي الله ونعم الوكيل فيهم

ضيقو علينا وكرهونا في أنفسنا

فتحت محل أبوريالين وطلعو روحي مره يقولون مساحة المحل ومره وظف سعودي الين كرهت شئ اسمه مكتب عمل وأخرها رسيت على فيزه سائق خاص وستقدمت عليها بعد ماطلعت روحي

الله يعين أصحاب المنشأة الصغيره

الله يسهل أمورك يأبن الأثير

رد مع اقتباس
أضف رد

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله قسم مشاريع وأفكار

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك



تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 09:22 PM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين