المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فصووووووول

للفائدة نبذة عن كل مايخص ( مشروع سابك لسعودة وظائف المقاولين ) ..... ولك حريه الاختيار في مستقبلك ..... واسئل الله لكم التوفيق في حياتكم العلميه والعمليه
مراحل التدريب اثناء المشروع :

يتم تعيين المتقدمين على بند (متدرب) بعقد تدرج في بداية برنامج المشروع.
ثم يتم التدريب في المعاهد و الكليات التابعة للهيئة الملكية في مدينتي الجبيل و ينبع الصناعيتين وذلك على ثلاثة مراحل:

1. المرحلة الأولى :اللغة الانجليزية.
   المرحلة الثانية : التدريب الفني.
   المرحلة الثالثة : التدريب على رأس العمل في إحدى شركات (سابك).

مزايا المتدربين في المشروع :

مزايا أثناء التدريب :

• يتلقى برامج تدريبية مميزة وفق أعلى المستويات حسب التخصصات التي يحتاجها سوق العمل.
• مدة التدريب تصل إلى ثلاث سنوات مع اختلاف المدة المطلوبة حسب التخصص.
• يحصل الطالب على مكافأة شهرية قدرها 1,500 ريال سعودي أثناء فترة التدريب.
• يوفر للمتدرب سكن أثناء فترة التدريب (يخضع للشروط).
• يحظى المتدرب بالرعاية الطبية في عيادات ومستشفيات الهيئة الملكية في مدينتي الجبيل وينبع الصناعيتين خلال فترة البرنامج التدريبي.
• أماكن التدريب سوف تكون في مدينتي الجبيل و ينبع الصناعيتين ، بالقرب من بيئة العمل الحقيقية.

مزايا مابعد التدريب :

• يتم منح الخريج المؤهل عقد عمل مع إحدى شركات المقاولين للعمل في شركات (سابك).
• راتب مجز .
• تأمين طبي .
• بدل سكن .
• بدل مواصلات .
• التخصصات المستهدفة خلال مراحل البرنامج:
  
  ميكانيكا / مصانع ميكانيكية محلل فني تركيب أنابيب إداري مشغل عام كهربائية كهربائية مخطط عامل تركيب محاسب مشغل رافعة شوكية آليات دقيقة آليات دقيقة أخصائي نجار / سباك مشتريات مشغل رافعة لحام مدنية منسق صباغ / بناء مدقق وثائق إطفاء تقنية معلومات مصمم أوتو كاد سائق مساعد إداري مختبر تخطيط رسام هندسي مساعد ميكانيكي كمبيوتر تشغيلية مبرمج عامل / مساعد تكييف مشاريع اتصالات تقنية المعلومات

مانوع الشهادة التي يحصل عليها المتدرب بعد نهاية البرنامج التدريبي؟

يمنح المتدرب شهادة دبلوم أو شهادة اتمام برنامج تدريبي بنجاح حسب السياسة المتبعة في الكلية أو المعهد التابع للهيئة الملكية بالجبيل وينبع.
هل الوظائف المتاحة بعد التخرج لدى (سابك) هي وظائف مباشرة أم عن طريق شركات المقاولين؟

الوظائف المتاحة بعد إتمام مراحل التدريب بنجاح والتخرج هي لدى شركات المقاولين العاملين في (سابك) ,وليست وظائف مباشرة في (سابك).
ما هي المميزات التي توفرها الوظائف لدى شركات المقاولين العاملين في (سابك)؟

الوظائف المستهدفة بهذا المشروع هي وظائف طويلة الأجل لدى شركات المقاولين العاملين في (سابك) وتؤمن الاستقرار الوظيفي للمتدرب المؤهل ، و تعينه للحصول على الأمان الاقتصادي من خلال وظيفة مناسبة بكفاية فنية عالية ، بعد تلقيه التدريب المتميز في منشآت الهيئة الملكية بالجبيل وينبع ، وكذلك التدريب على رأس العمل في (سابك) ، ومن ثم الحصول على الفرصة الوظيفية الآمنة في المصانع والمشاريع التابعة لشركة (سابك).
هل يوجد أمان وظيفي بالعمل مع شركات المقاولين ؟ وما مستقبل الموظف في حالة انتهاء عقد المقاول مع شركة (سابك)؟

نعم يوجد أمان وظيفي مع شركات المقاولين ، أما في حالة انتهاء عقد المقاول مع (سابك) فان الموظف يخير للانتقال للعمل مع مقاول آخر متعاقد مع شركة (سابك) بنفس الوظيفة والدرجة والراتب والمميزات الأخرى.
ما هي مواقع الوظائف المتاحة؟

الوظائف المتاحة بعد التخرج تتركز في مدينتي الجبيل و ينبع الصناعيتين, بالإضافة إلى عدد محدود في منطقة الرياض.
هل سيتم استقطاع مبلغ معين من المكافأة في حالة حصول المتدرب على سكن؟

نعم يتم استقطاع مبلغ (500 ريال سعودي) من مكافأة المتدرب في حالة حصوله على سكن.
هل يتم توفير العلاج الطبي للمتدرب أثناء فترة التدريب؟

نعم يتم توفير العلاج الطبي للمتدرب أثناء فترة التدريب ، من خلال عيادات الهيئة الملكية ومراكزها الصحية في مدينتي الجبيل وينبع الصناعيتين.
هل بامكان المتدرب نقل مكان التدريب من الجبيل الصناعية الى ينبع الصناعية أو العكس؟

قبل بداية البرنامج التدريبي يمكن النظر في طلب المتدرب وتحقيق رغبته حسب الامكانية والتخصص ، أما بعد بداية البرنامج التدريبي فلا يمكن باي حال من الاحوال تغيير مكان التدريب.
هل يتم تغيير التخصص للمتدرب بعد نهاية السنة الدراسية الأولى؟

تغيير التخصص يتم عن طريق إدارة مشروع (سابك) لسعودة وظائف المقاولين حيث أن المتدرب الذي لا يستطيع الحصول على الحد الأدنى المطلوب في تخصصه يتم تحويله إلى تخصص آخر دون النظر إلى رغبته.
متى يتم استبعاد المتدرب من البرنامج التدريبي؟

يتم استبعاد المتدرب من البرنامج التدريبي حسب أنظمة وقوانين الكلية أو المعهد المتبعة في حالات الغياب وسوء السلوك أو في حالة الإخفاق الدراسي وذلك حسب ما ينص عليه العقد.