09-12-2011, 10:07 AM
|
عضو متواصل
|
|
تاريخ التسجيل: Jul 2011
المشاركات: 106
معدل تقييم المستوى: 27
|
|
[motr]إضـــافـه [/motr]
القرارات المنظمة
الانشطة المستهدفة :
– محلات بيع المستلزمات النسائية الداخلية .
– محلات بيع ادوات التجميل .
ويشمل ذلك المحلات في المراكز التجارية المغلقة ( **** ) والمفتوحة أو محلات قائمة بذاتها .
يمكن للمحلات التجارية التي تبيع المستلزمات النسائية الأخرى مثل الملابس الجاهزة والعباءات والاحذية وغيرها (توظيف النساء في حالة توفر الضوابط).
الوظائف المستهدفة:
– بائعة تجزئة.
– مشرفة متجر.
– محاسبة مبيعات ( كاشير ).
– خدمة عملاء.
عقد العمل الاسترشادي
مزايا وظروف العمل :
- إجمالي الراتب الشهري لا يقل عن ( 3000 ) ريال ، ويتحمل الصندوق نسبة 50% من الراتب لمدة ( 3 ) سنوات .
- توقيع عقد عمل بين الموظفة والمنشأة الموظفة ( وغير محدد المدة ) .
- تسجيل الموظفة في نظام التأمينات الاجتماعية ، وبناء عليه تستقطع نسبة 9% من الراتب وتودع من خلال المنشآة في حسابها بالمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية .
- البدلات المالية الأخرى التي تطبق في المنشأة الموظفة .
- إجازة أسبوعية لا تقل عن يوم .
- إجازة سنوية لا تقل عن ( 21 ) يوماً .
- مكافأة نهاية الخدمة حسب نظام العمل .
- عدد ساعات العمل لا تزيد عن ( 8 ) ساعات عمل يومياً ، وقد تكون فترة أو فترتين حسب نظام الدوام المطبق في المنشأة .
- تتحمل المنشأة الرعاية الطبية حسب النظام المعمول به في المنشأة .
- التحاق طالبة العمل في برنامج تدريبي للتأهيل الوظيفي حسب رغبة المنشأة ، ويمتد البرنامج إلى( 2-3 ) أسابيع ، قبل مباشرتها العمل بالوظيفة .
- توفر المنشأة بيئة عمل تناسب عمل المرأة حسب الضوابط المعتمدة في قرار وزير العمل رقم1/1/2473/ع وتاريخ 10/8/1432هـ.
الخطوة اللاحقة :
- استيراد بيانات طالبة العمل من قاعدة بيانات برنامج حافز .
- سيتم التواصل مع طالبة العمل من إحدى الجهات التالية :
2/1 . الجهات التي تثبت جديتها في التوظيف .
2/2 . فروع الصندوق في المناطق لاستدعاء طالبة العمل لحضور لقاء توظيف مع جهات التوظيف .
2/3 . فروع التنظيم الوطني للتدريب المشترك في المناطق لاستدعاء طالبة العمل للقاءات التوظيف .
2/4. مراكز طاقات للتوظيف.
- يمكن لطالبة العمل التقدم بطلب توظيف للمنشآت مباشرة .
|
العرض العادي
