10-03-2008, 10:53 PM
|
 |
|
|
تاريخ التسجيل: Jul 2007
الدولة: جدة
المشاركات: 9,812
معدل تقييم المستوى: 223248
|
|
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة موظف سابق
السادة الكرام............................................ ............. تحيه عطرة بذكر الله
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
رداً على الموضوع اللي يعتبر في غاية الاهمية ما اقدر اقول الا انهم مجرد مكاتب مرتزقه علينا نحن الموظفين او المواطنين راح اشرح لكم طبيعة عمل هالمكاتب ويمكن بعد ما تعرفوا طبيعة العمل راح تكرهوا التعامل معهم .
طبيعة العمل اخواني واخواتي هي التعاقد مع الشركات والمؤسسات الخاصة طبعاً مايقدروا للحكومة.بيتعاقد المكتب مع اكثر من شركة على اساس انه يجيب موظفين مؤهلين بأقل تكلفة ممكن .طبعاً هذا هو مطلب كل صاحب عمل .بعد كده يجيك اللعب ويبرم اتفاق مع صاحب العمل انة مثلاً يستقطع مبلغ محدد لقاء الموظفين المؤهلين مو بس كدة بعضهم بياخذ نسبة شهرية من رواتب الموظفين طوال فترة الخدمة في الشركة او المؤسسه طبعاً بتختلف طريقة السرقة حسب العقد المبرم . فيه منهم مثل ما اتفضل الاخ بياخذوا نسبه بس في التوظيف اول مرة وقليل زي كده وغالباً مايكون لتوظيف المدراء لانوا النسبه بتكون كبيرة مقارنة بالراتب.راح اوضح لكم اكثر بمثال الشركة اللي سوت عقد مع البنك الاهلي بأنه تجيب موظفين على الهاتف المصرفي ويكونوا براتب اقل من موظف البنك الاساسي الشركة اعطت كل موظف تابع للشركة راتب 4000 ريال بينما موظف البنك بيستلم 7000 ريال والدوام واحد وطبيعة العمل وحدة ولو رجعنا للفرق بنحصل انه 3000 ريال هوه الفرق يعني ممكن تكون في بطون الشركة المتعاقدة الله اعلم بس اتوقع وضحة الصورة لكم والله الغني ...
|
و هذا الكلام صحيح مية بالمية
بس لان البنك لما ما يعجبوا موظف و الا يحب يستغني عن موظفين يرميهم على هذا المكتب ..حسببي الله و نعم الوكيل.
بينما الموظف الرسمي ما تقدر تستغنى عنه من دوون سبب لانه على طووووول بيروح مكتب العمل و يشتكي...
وعلى قولت كبار المسؤلين بالبنك...احنا ناخذ و نحاسب الشركة عن كل راس
تقول كان الموظفين خرفان
|
العرض العادي
