تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > قسم وظائف القطاع الخاص > خريجي الكليات والمعاهد الصحية و التقنية

الملاحظات

تقديم ( اي معلومة تخص ÷)شركة صدارة كل ما يخصها هنا تفضل

خريجي الكليات والمعاهد الصحية و التقنية

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته حبيت اليوم اطرح لكم موضوع عن شركة صدارة كما نعرف ان الشركة في التأسيس ولقد اخذت طلاب من الثانوية في العام الماض والأن...

 
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1 (permalink)  
قديم 12-03-2012, 01:09 AM
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Mar 2012
المشاركات: 23
معدل تقييم المستوى: 82536
لؤي سامي محترف الإبداعلؤي سامي محترف الإبداعلؤي سامي محترف الإبداعلؤي سامي محترف الإبداعلؤي سامي محترف الإبداعلؤي سامي محترف الإبداعلؤي سامي محترف الإبداعلؤي سامي محترف الإبداعلؤي سامي محترف الإبداعلؤي سامي محترف الإبداعلؤي سامي محترف الإبداع
Red face تقديم ( اي معلومة تخص ÷)شركة صدارة كل ما يخصها هنا تفضل

[align=center]
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

حبيت اليوم اطرح لكم موضوع عن شركة صدارة كما نعرف ان الشركة في التأسيس ولقد اخذت طلاب من الثانوية في العام الماض والأن تأخذ طلاب من الكليات التقنية والصناعية ومعهد الجبيل

يهدف برنامج التدرج لخريجي الكليات التقنية و الصناعية إلى سد الفجوة لدى المشاركين و ذلك لتمكينهم من أداء المهام في أحد الفئات الوظيفية التالية: الفنية أو الحرفية أو التشغيلية


يجب أن تتوفر الشروط التالية في المتقدم:

  • أن يكون المتقدم من خريجي الكليات التقنية أو الصناعية أو معهد الجبيل التقني في تخصص الالات الدقيقة أو التقنية الكيميائية ( تشغيل المعامل) او الإختبارات اللإتلافية
  • أن يكون المعدل التراكمي 3.5 من 5 او 2.5 من 4
  • أن لا يتجاوز سن المتقدم 26 سنة و أن تكون سنة التخرج 1431/1432 أو السنة السابقة 1430/1431

مزايا البرنامج
  • مكافأة شهرية
  • بدل سكن
  • بدل نقل
  • تأمين طبي
  • فرص للتدريب على رأس العمل خارج المملكة للمتفوقين
أهداف برامج التدريب الصناعي

تهدف برامج التدريب الصناعي إلى تحقيق الاتي:
  1. توفير برامج تدريب صناعي ذات جودة عالية
  2. توفير أساليب تدريبية تسعى لتشجيع المتدربين و تحقيق أهداف الشركة في ان واحد
  3. توفير وسائل و مواد تدريبية محفزة
  4. توفير فرص لممارسة وتطبيق المعرفة و المهارات التي تم إكتسابها خلال التدريب
  5. ضمان المحافظة على المعرفة و المهارات المكتسبة على المدى الطويل من خلال توفير فترة كافية للتدريب و التطبيق العملي
  6. تأسيس طرق منتظمة لتقييم برامج التدريب الصناعي
  7. خلق مناخ مناسب يشجع المتدربين على المثابرة في إكتساب المعرفة و التجربة
وهذا موقع الشركة http://sadara.com/ar/careers.html

موضوعي هنا هو عبارة اي اسألة عن الشركة وما هي الامور التي حدثت لك من بداية تسجيلك في الشركة الى قبولك اتمنى من الدفعه الاوله ان يوافونا بما حدث لهم من جديد وان شالله ما راح اقصر معاكم انا توني خريج كلية التقنية تخصص انتاج كيميائي وسجلت في شركة صدارة ودعواتكم للجميع مو بس لي بالتوفيق وان شالله راح اخبركم بما هو جديد عندي .....

[/align]
رد مع اقتباس
 

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله خريجي الكليات والمعاهد الصحية و التقنية

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك



تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 09:33 AM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين