05-08-2012, 10:53 PM
|
 |
عضو مهم جداً
|
|
تاريخ التسجيل: Mar 2012
المشاركات: 648
معدل تقييم المستوى: 16337
|
|
“التربية”: تمكين أكثر من 9600 إدارية بالعمل في إدارات التعليم
عبدالرحمن أبورياح - الباحة
الأحد 05/08/2012
وجهت وزارة التربية والتعليم بتمكين أكثر من 9600 متقدمة من العمل وتوجيههن للمدارس المحتاجة وفقًا لنقاط المفاضلة الموضحة أمام أسمائهن في قرار التثبيت الذي صدر مؤخرا. ويمثل هذا العدد البالغ 9608 متقدمة الدفعة الأولى من المشمولات بالوظائف الإدارية المحدثة واللاتي تم توزيعهن من قبل الخدمة المدنية على إدارات التربية والتعليم. وأكد مدير عام الشؤون الادارية والمالية بالوزارة صالح الحميدي بأنه لن يتم تعديل أو النقل من إدارة إلى أخرى إلا عن طريق حركة النقل.من جهة أخرى جددت وزارة التربية مطالبتها لملاك المدارس الأهلية والأجنبية التي يمتلكها مستثمرون سعوديون بضرورة الالتزام بتسجيل بيانات المعلمين والمعلمات السعوديين في موقع صندوق الموارد البشرية مع تحملهم لصحة البيانات المدخلة. على أن يقتصر التسجيل على الوظائف التعليمية، وتوقيع الاتفاقية الشاملة بالدعم بين الصندوق والمدارس الأهلية وتوقيع عقد العمل الموحد بين المدرسة والمعلم والمعلمة الحاصلين على موافقة للعمل على وظيفة تعليمية من إدارات التربية والتعليم. ويأتي ذلك للتأكد من أن المدارس الأهلية وضعت حدًّا أدنى للرواتب للمعلمين والمعلمات العاملين فيها لا يقل عن 5600 ريال ويساهم صندوق الموارد البشرية بنسبة 50% من الراتب لمدة خمس سنوات.
على صعيد آخر أقرت وزارة التربية والتعليم تنفيذ برامج تدريبية لأكثر من 500 ألف معلم ومعلمة قبل بداية كل عام دراسي وأيام الاختبارات. حيث وجه نائب وزير التربية والتعليم الدكتور خالد بن محمد السبتي تعميمًا لجميع إدارات التربية والتعليم يطلب فيه تنفيذ دورات وورش تدريبية ولقاءات لجميع العاملين في المدارس وذلك في الأسبوع الذي يسبق انطلاقة العام الدراسي القادم 1433هـ 1434هـ وأن يكون هذا التدريب ملزما خلال الأعوام القادمة. وذكر التعميم أنه يجب تحديد الاحتياجات التدريبية للعاملين والعاملات بالميدان التربوي بالتنسيق مع الإشراف التربوي والتدريب والابتعاث والتوجيه والإرشاد. ويتم التركيز على العمليات والبرامج التي تحدث تحولا وجاذبية في عملية التعلم. وأن تكون هذه البرامج والفعاليات مسلكًا مستمرًا للأعوام القادمة واستثمارا للأيام الهادئة كأيام الاختبارات وما بعدها وعودة المعلمين والمعلمات. مطالبًا في الوقت نفسه برفع تقرير ختامي عن تنفيذ هذه البرامج. ويهدف البرنامج إلى المساهمة في جدية بداية الأداء التربوي والتعليمي للعام الدراسي والمساهمة في جودة الأداء التربوي والتعليمي وتفعيل الأدوار المدرسية والإشرافية والتركيز على التطبيقات التدريسية للأقسام التخصصية واستكمال تدريب المعلمين والمعلمات في المشروعات الاستراتيجية للوزارة. وشكلت الوزارة فريق عمل وزاري من الجهات ذات العلاقة وفريق عمل ميداني على أن تكون مدة البرنامج من يومين إلى ثلاثة أيام.
|
العرض العادي
