06-08-2012, 10:24 AM
|
|
عضو سوبر
|
|
تاريخ التسجيل: Nov 2011
المشاركات: 402
معدل تقييم المستوى: 45556
|
|
التقاعد وشئ طيب يعملوا فيه لكن يقسمون الراتب بين خريجتين والله حرام وبمنتهى الظلم لماذا التقسيم ولما الراتب 3500 كما قاله وزير التعليم ؟؟؟ يعني الى هذه الدرجة لايوجد عندنا ميزانية وصرنا مثل الهنود والبنقلة يقسم الراتب بين معلمتين ،، الميزانية تكفي ميزانية 3 دول ،،يعني وين راح دخلنا لكي نصل الى اضعف الحلول ، وحتى لو كان اختياري يعني هم عارفين ان الخريجات كلهم راح يسجلوا حتى لو كان الأمر اختياري لان الخريجات يحاولن ان يلتمسن ولو بصيص امر وظيفي لكي يخرجن من الرتم المر والروتين والحياة الصعيبة الذي يعانينها من احتياج وفترة الأنتظار التي تعبن وهن واصلات لها، وامسكوا المتخرجات من اليد التي تؤلمهم كما يقال في المثل،،ومن ثم حتى أن تقسيم العمل لمعلمة تدّرس 3 الأيام من الأسبوع والمعلمة الأخري تدّرس في اليومين الباقين وفي الاسبوع الذي يليه يعملا العكس هذا امر ليس عادل ومريح لطالبات وان كان مريح لمعلمات والسبب هو تشتت تفكير وطريقة دراسة الطالبات وعدم استيعابهن بسبب اختلاف الأسلوب لكلا المعلمتين فهذا يؤثر على الطالبات ، فنحن نذكر حينما كنا صغار عندما تغيب معلمة لفترة بسيطة وتنوب عنها معلمة اخرى وتكمل المنهج او مانتقص من المنهج تنزعج الطالبات ويحتاجن لوقت حتى يفهن اسلوب المعلمة الاخرى ومما يجعل الطالبات يخفقن في درجة الأمتحان ويدنى مستواهن، والسبب الأهم هو مايتعلق بالمعلمة، كيف لو تعينت معلمة في قرية بعيدة عن مدينها التي تسكن فيها ؟؟؟ هل ستكفيها 3500 كمصاريف واجار ودخل وقضى حاجياتها، وهل سيكفيها باقي هذا المبلغ لدفع وسيلة النقل التي توصلها للمدرسة ، 3500تذهب هذه الأيام بيومين وبلمح البصر ، وانتم ادرى بغلاء المعيشة وارتفاع الأسعار، واذا كان نظام توظيف معلمتين على وظيفة واحده والراتب الواحد يقسم بينهم فمن باب أولى أن تعيين المعلمة في المنطقة التي تسكن بها حتى لاتتعرض لهذه الأضراروالا اعطو كل معلمة الراتب كامل ولا مانع من وضعه 5500 ريال افضل من 3500،، انظروا للموضوع من جميع الجوانب ولا تركوا في جانب واحد لانه الحل لتقسيم الراتب بين موظفتين يوجد به خلل اما التقاعد للمعلمات القديمات هذا حل جميل
لكن لااقول الا حسبي الله والنعم الوكيل على من وضع القرارات التي تضيع قيمة المواطن
|