19-09-2012, 01:05 PM
|
عضو جديد
|
|
تاريخ التسجيل: Sep 2012
المشاركات: 11
معدل تقييم المستوى: 25
|
|
أخالفك الرأي
اولاَ : اغلب الشركات تطلب موظفين بشهادة الثانوية العامة ( اذا عمر الموظف في الغالب اقل من 20 سنة ) هل تضن ان الموظف بعمر 20 سنة سيكون ذو تفكير منطفي اكثر من العاطفي ولا يبحث عن فرص اعلى برواتب اعلى ويريدها بشكل سريع وهذا هو سر طلب الشركات للشهادة الثانوية من اجل ابراز خطابات الاستقالات لمكاتب العمل انه الموظف السعودي يستمر شهر وشهرين وثم يترك العمل ولا نستطيع الأعتماد علية
ثانياً : انا عملت بالقطاع الخاص اكثر من 14 سنة من موظف خدمة عملاء الى مدير المنطقة الوسطى بتلك الشركة . لم افكر يوماً او اسمع لكلام يردده كثير من السعوديين داخل العمل سيكون العمل فقط مرحلة الى ان تجد عمل اخر او حكومي وهذي نقطة ضعف للشباب ركز دامك عملت بشركة فكر كم راتب مديرها العام اذا كنت تبحث عن الراتب الأعلى واجعل نصب عينك منصبة او مدير قسم . لا تظن انه عند الأنتقال لشركات اخرى ستجد مناصب متاحة لك لانك ستجد فيها موظفين سابقين وذو خبرة في نفس المكان اولى بالمنصب منك لذلك لا تعيد نفسك من الصفر دائماً واجعل انتقالك من عمل الى عمل اخر كانة ترقية لك وليس بنفس المستوى الوظيفي .
ثالثاً : انا حاليا الحمد لله امتلك مؤسسة ومتخصصة وطلبت قبل كم يوم موظف او موظفة سعوديين . اعتذر لكم من كلامي ولكن لماذا بعض السير ارسلت لي ويقول لي لا اريد التسجيل بالتأمينات ؟ ! تعجبت هل هو يريد ان يعمل لفترة قصيرة ام لا ؟ هذا جعلني استبعد تلك السير من حساباتي كلها
رابعاً: لتاجر الحق في ان يعمل لدية من هو يرغب بة ولكن على الدولة المعادلة بين هذا وذاك فما دام يتقاضى قروض بدون فوائد واراضي باسعار رمزية ومساعدات واعفأت لبعض الرسوم يجب ان تكون الدولة لها سلطة مقابل ذلك بفرض ما تريدة وباللتوظيف بشكل مباشر عن طريق مكتب العمل ويرسل له الموظف جاهز ومعين لدية وليس ان يرسل الموظف ويرجع يتردد بين الشركات ومكاتب العمل
خامساً : انا مع فرض رسوم على غير السعوديين اسوة بما تفعلة دولهم بفرض نسبة من الراتب تستقطع لمن راتبه على من 1200 ريال ويوضع هذا المبلغ في حساب اعانة العاطلين عن العمل وتدريبهم وتعليمهم وتصرف منها كذلك على المشاريع الصغيرة الخاصة بالعاطلين فكما يشغل عمل في هذه البلد يجب ان يكون لة مساهمه في التطوير وما يتم حالياً لا احد منهم يعمل الا لمجرد ان يحول المبلغ لبدلة والترليونات التي تحول سنوياً اكبر دليل على ذلك
سادساً : على الحكومة اجبار الشركات وليس الطلب منها مانسبتة 3,5 بالمية من الارباح المحققة ويصرف على تطوير البنى التحتية وخدمة المجتمع فكما يحصلون على الكسب يجب ان يشاركوا في التدريب والتطوير وخدمة المجتمع
سابعاً : كل ما كتبتة راي شخص والسعوديين اثبتوا جدارتهم في كل قطاع ومجال سمح لهم ان يعملوا فية بقدر الحرية التي يتمتع فيها غير السعودي وليس تقيدد السعوديين
اعتذر لطول المشاركة
|