تأسس الموقع عام 2006
Site was established in 2006


ديوان حلول البطالة

موقعنا والإعلام

حلول البطالة الإمارات

هل أنت مسؤول توظيف ؟

تسجيل الدخول
العودة   حلول البطالة Unemployment Solutions > قسم الوظائف الحكومية > إستفسارات ونتائج الوظائف المدنية

الملاحظات

تجمع المتقدمات على وظائف وزارة الخارجية(ملحق _ سكرتير ثاني) للعام 1433

إستفسارات ونتائج الوظائف المدنية

بسم الله الرحمن الرحيم :court:رغبة مني في تبادل المعلومات المفيده في هذا الموضوع ادرجته تحت مسمى (تجمع) لكي تعم الفائده ونسأل الله لكل المتقدمات...

موضوع مغلق
 
LinkBack أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
  #1511 (permalink)  
قديم 24-04-2013, 10:28 PM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Nov 2012
المشاركات: 164
معدل تقييم المستوى: 25
باريسية يستحق التميز

مبرووووك رغوة عقبال القبول النهائي و عقبال كل الحالمين بالخارجية

فقدناك بالتجمع

  #1512 (permalink)  
قديم 25-04-2013, 05:46 AM
عضو متواصل
 
تاريخ التسجيل: Apr 2013
المشاركات: 47
معدل تقييم المستوى: 24
ماجستيرأدارة يستحق التميز



اتمنى مِن مَن سيبدأ بالمقابلة السبت ان شاء الله أن ينقل تجربنه في هذا التجمع لتعم الفائدة على باقي المتقدمات


  #1513 (permalink)  
قديم 25-04-2013, 10:10 AM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Nov 2012
المشاركات: 164
معدل تقييم المستوى: 25
باريسية يستحق التميز

" المادة الثانية عشرة:-

الجدارة هي الأساس في إختيار الموظفين لشغل الوظيفة و يشترط في المتقدم لشغل الوظيفة
الدبلوماسية سواء بالتعيين أو النقل من جهات أخرى ما يلي :
أ‌- أن يكون سعودي الأصل 0
ب‌- أن يكون حسن السيرة والسلوك 0
جـ - أن لايكون محكوماً عليه بحد شرعي أو بالسجن في جريمة مخلة بالشرف أو الأمانة 0
د- أن لايكون مفصولاً من خدمة الدولة 0
هـ - أن لايكون متزوجاً من غير الجنسية السعودية0
و‌- أن يكون لائقاً صحياً وحسن المظهر 0
ز‌- أن يكون حائزاً على المؤهلات المطلوبة للوظيفة وفق دليل المؤهلات 0
حـ - أن يتعهد خطياً بالعمل في أي بعثة في الخارج يصدر قرار نقله إليها 0 "

https://www.google.com.sa/url?sa=t&r...ZTOo1fQ_EiaTvA

  #1514 (permalink)  
قديم 25-04-2013, 11:00 AM
Guest
 
تاريخ التسجيل: Apr 2012
المشاركات: 227
معدل تقييم المستوى: 0
الجزيرة العربية محترف الإبداعالجزيرة العربية محترف الإبداعالجزيرة العربية محترف الإبداعالجزيرة العربية محترف الإبداعالجزيرة العربية محترف الإبداعالجزيرة العربية محترف الإبداعالجزيرة العربية محترف الإبداعالجزيرة العربية محترف الإبداعالجزيرة العربية محترف الإبداعالجزيرة العربية محترف الإبداعالجزيرة العربية محترف الإبداع

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الشَّجر الأخضر مشاهدة المشاركة



آمين. ولكم بالمثل.
بالنسبة لي، أتعهد أمام الله سبحانه وتعالى أولاً، ثم أمام نفسي ثانياً، ثم أمامكم ثالثاً، بأن أوفر ملخصاً شلاملاً عن تجربتي حسب المراحل التي اجتازها إن شاء الله تعالى.



شكراً جزيلاً كاشف اللغو على هذه المبادرة الكريمة من حضرتكم.
ولكن عندي ملاحظات عامة، يمكنني إيجازها كالتالي:

- يؤسفني في كآفة المقلابلات الشخصية التي تجرى في مؤسساتنا العامة والخاصة داخل مجتمعاتنا وأنظمتنا العربية الإسلامية أنّها تسير وفق النمط الغربي تأسيّا بالحديث النبوي الشريف:
" في الحديث عَنْ أَبِي سَعِيدٍ رَضِيَ اللَّهُ عَنْهُ أَنَّ النَّبِيَّ صَلَّى اللَّهُ عَلَيْهِ وَسَلَّمَ قَالَ لَتَتَّبِعُنَّ سَنَنَ مَنْ قَبْلَكُمْ شِبْرًا بِشِبْرٍ وَذِرَاعًا بِذِرَاعٍ حَتَّى لَوْ سَلَكُوا جُحْرَ ضَبٍّ لَسَلَكْتُمُوهُ قُلْنَا يَا رَسُولَ اللَّهِ الْيَهُودَ وَالنَّصَارَى قَالَ فَمَنْ"" - توجد أكثر من رواية-.
ولأجل ذلك، هي مقابلات "فاسدة" ابتداء من حيث الغاية والمحتوى والخلاصات والنتائج. ولا يبنى عليها ماهو صالح وكفؤ لاقتصادات الأمم العربية الإسلامية حتى يحدث الله أمرا وهو خير الحاكمين .
أمثلة:
- في دقيقتين تكلّم/ عبّر عن "موضوع ما" ؟
- ما هو نقطة الضعف/ القوّة في الشخصية؟
- تحدّث عن نفسك من منطلق الذاتية والفردية (عياذ بالله).
- وافترض/ وضع نفسك/... الخ.
والتقليد بحد ذاته ليس مشكلة، بل هو سنّة حسنة للتعارف وتبادل الأفكار والخبرات...الخ. ولكن المشكلة تكمن عندما يكون التقليد "فريضة" أو "ركن" أو "واجب" أو المسار الوحيد الذي يمكن اتباعه في شأن من الشؤون. وليس مجال رحب واسع لتحسن النواتج المحلّية
النمط الغربي عموما، لا يصلح للتعميم. وإذا استطاعت السياسة تطويعها( أسلمة النمط الغربي) لغاية من الغايات؛ فإن هذا لا يعني تعميم صلاحيتها لتشمل جميع جوانب المجتمع.
والتجارب الحضارية الرآئدة في الأمم الإنسانية، هي التجارب التي تعتمد على نقد تجربتها وإصلاح نماذجها السلوكية، وخلق البدائل العملية وتحسين النواتج الاجتماعية والسياسية.
النمط الغربي عموما، هو الأنسب للمجتمعات الغربية، والأقرب لمنطق ثقافتها وقوانينها الاجتماعية، وقسطها من العمران البشري.
تأسيسا على ذلك، عملية التعميم تحتاج إلى إعادة نظر وتأصيل علمي بمرجعية عربية إسلامية كأصل من أصول المعرفة التطبيقية في علم النفس لكي تؤتي المقابلات الشخصية ثمارها ضعفين!!
وفي رأيي، المقابلة الشخصية تساوي السيرة الذاتية(بالمعنى الواسع للكلمة) ولكن باختلاف بسيط في كون الأولى شفهية المقاصد، والثانية مكتوبة المقاصد(بافتراض أن ما تكتبه صحيحا).
هناك ملاحظتين سريعتين:
أ - توزيع السيرة الذاتية "خطأ" في الدوائر الحكومية. و"صح" في [القطاع الخاص]. ذلك أن الهدف النهائي من السيرةالذاتية في القطاع الحكومي يختلف جذريا عن الهدف النهائي في القطاع الخاص. في القطاع الحكومي يكون الهدف "أنت" بوصفك المادي "مرشح إداري حكومي/ [كرسي] "، بينما القطاع الخاص، يكون الهدف " ما تحمله وستكتسبه عبر الزمن" بوصفك "عنصر إنتاح قابل للتجدّد والتطوّر" هذا في الغالب.
ب- لمن يتنتهي أسماءهم الشخصية بالقبائل العربية العريقة، عليهم أن يتوقعوا أسئلة عن القبيلة، واحترزوا من الإساءة إليها لفظايا ومعنويا، فيجب أن يظهر الاعتزاز والفخر بالأصل، ومحاولة تقديم الذات بصورة موجبة.
والسلام ختام.





ما أخفيك إني ترددت كثيراً في كتابة هذا الرد ، مسحته وكتبته يمكن مرتين أو ثلاث ..
ولكنها على كل حال نصيحة محب أخاطبك فيها مثل ما أخاطب شقيقي ..

أقول بأن السياسة الخارجية السعودية محافظة وبرغماتية ..
وخطابك الطويل عن تقليد الغرب فيه نفحة صحوية متشنجة إلى حد ما ، وهذا في - ظني - لا يتناسب مع رسالة الوزارة وأهدافها .

في حال نجاحك كمحلق دبلوماسي أو سكرتير ثاني أنت مضطر للتعامل مع هذا الغرب ومجالسته ومآكلته ومصافحة رجاله و نسائه وأخذهم بالأحضان وحضور حفلاتهم والإبتسام في وجوههم وعقد صداقات شخصية مع النافذين منهم حتى لو كانوا صهيانة ...

أما فيما يتعلق بالمقابلات الشخصية فأراك قد عممت نظرتك ربما بناءً على صورة نمطية سابقة ، أو تجربة محدودة هنا أو هناك جعلتك ترسم صورة معينة في ذهنك ثم أخذت بتعميمها على باقي المؤسسات والقطاعات الحكومية أو الخاصة ..

في وزارة الخارجية تحظى المقابلات الشخصية بإهتمام أعلى القيادات في الوزارة ، فالذي يجري معك مقابلة سفراء ووزراء مفوضين ووكلاء وزارة مثل الأمير تركي بن محمد ..

فالأمر ليس مجرد إجراء روتيني أو تحصيل حاصل ، بل هي عملية تحليل لك نفسياً وأكاديمياً وفكرياً.

بالمناسبة وقبل ما أختم / توقع أن يأتيك سؤال عن زوجتك ..
هل سترضى بأن تحضر حفلات معك في السفارات ؟
هل سترضى أن تكون زوجتك محجبة أو كاشفة؟

والله يوفق الجميع لما يحب ويرضى.
  #1515 (permalink)  
قديم 25-04-2013, 11:03 AM
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: Sep 2012
المشاركات: 299
معدل تقييم المستوى: 26
تياسيرك يستحق التميز

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة باريسية مشاهدة المشاركة
" المادة الثانية عشرة:-

الجدارة هي الأساس في إختيار الموظفين لشغل الوظيفة و يشترط في المتقدم لشغل الوظيفة
الدبلوماسية سواء بالتعيين أو النقل من جهات أخرى ما يلي :
أ‌- أن يكون سعودي الأصل 0
ب‌- أن يكون حسن السيرة والسلوك 0
جـ - أن لايكون محكوماً عليه بحد شرعي أو بالسجن في جريمة مخلة بالشرف أو الأمانة 0
د- أن لايكون مفصولاً من خدمة الدولة 0
هـ - أن لايكون متزوجاً من غير الجنسية السعودية0
و‌- أن يكون لائقاً صحياً وحسن المظهر 0
ز‌- أن يكون حائزاً على المؤهلات المطلوبة للوظيفة وفق دليل المؤهلات 0
حـ - أن يتعهد خطياً بالعمل في أي بعثة في الخارج يصدر قرار نقله إليها 0 "

https://www.google.com.sa/url?sa=t&r...ZTOo1fQ_EiaTvA

كأنك بديتي تراجعين- بالنسبة للخط الأحمر-؟
  #1516 (permalink)  
قديم 25-04-2013, 11:21 AM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Nov 2012
المشاركات: 164
معدل تقييم المستوى: 25
باريسية يستحق التميز

لا ابدا بالنسبه لي

بس انا اتذكر وحده هنا قالت انها اتصلت على الخارجية وسالتهم اذا السفر للخارج الزامي و رد عليها الموظف انه مو اجباري

و لائحة الوظائف الدبلوماسية توضح تماما انه المتقدم لابد يكون عنده الاستعداد للسفر لأي دولة يرشح لها

  #1517 (permalink)  
قديم 25-04-2013, 01:19 PM
عضو جديد
 
تاريخ التسجيل: Dec 2012
المشاركات: 39
معدل تقييم المستوى: 25
جامبولة يستحق التميز

بناااات كيف الحال
رغوة الف مبروك ان شا الله تكملين المسيرة على خير

تضاربت الاقول بصراحة! في اللي يقول مقابله عشر دقايق و في اللي يقول بيسألون عن معلومات و اخبار!
شوفوا
وكلوا امركم لله و استعينوا به وحده و لا تعتمدوا على تجارب السنوات اللي فاتت عشان ما تنصدمون
هذه المرة المقابله في جدة و توجهات الوزاره ارسالنا للخارج يعني مو بس كرسي في الوزاره و اكتبي تقرير
اهم شي شكلك مرتب صوتك نبرته واثقه و بشوشه بنفس الوقت و رزينه
بس مو ثقيلة دم!!!
ولا تميلح!!! مو خطابات هذول ههههههه
و بالتوفييييييق
مقابلتي السبت ان شا الله

  #1518 (permalink)  
قديم 25-04-2013, 01:40 PM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Nov 2012
المشاركات: 164
معدل تقييم المستوى: 25
باريسية يستحق التميز

بالتوفيق جمبولة

ننتظر انطباعك عن المقابله

  #1519 (permalink)  
قديم 25-04-2013, 04:52 PM
عضو مهم
 
تاريخ التسجيل: Sep 2012
المشاركات: 299
معدل تقييم المستوى: 26
تياسيرك يستحق التميز

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة جامبولة مشاهدة المشاركة
بناااات كيف الحال
رغوة الف مبروك ان شا الله تكملين المسيرة على خير

تضاربت الاقول بصراحة! في اللي يقول مقابله عشر دقايق و في اللي يقول بيسألون عن معلومات و اخبار!
شوفوا
وكلوا امركم لله و استعينوا به وحده و لا تعتمدوا على تجارب السنوات اللي فاتت عشان ما تنصدمون
هذه المرة المقابله في جدة و توجهات الوزاره ارسالنا للخارج يعني مو بس كرسي في الوزاره و اكتبي تقرير
اهم شي شكلك مرتب صوتك نبرته واثقه و بشوشه بنفس الوقت و رزينه
بس مو ثقيلة دم!!!
ولا تميلح!!! مو خطابات هذول ههههههه
و بالتوفييييييق
مقابلتي السبت ان شا الله
يارب يكتب لك التوفيق يارب .

ننتظرك بعد المقابلة اللي ان شاء الله بتكون فاتحة خير عليك
  #1520 (permalink)  
قديم 26-04-2013, 01:19 AM
عضو نشيط
 
تاريخ التسجيل: Apr 2012
المشاركات: 113
معدل تقييم المستوى: 26
لندن همر يستحق التميز

السلام عليكم
كيفكم طيبين، من موقع هيئة الخبراء بمجلس الوزراء وتحت بند الانظمة السعودية راجعوا انظمة التشريفات والمراسم والسلك الدبلوماسي وكذلك نظام المعهد الدبلوماسي. ربما هناك سؤال يأتي في المقابلة.
بالتوفيق

موضوع مغلق

(( لا تنسى ذكر الله ))


مواضيع ذات صله إستفسارات ونتائج الوظائف المدنية

مواقع النشر (المفضلة) وتحتوي على WhatsApp لإرسال الموضوع إلى صديقك


أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
Trackbacks are متاحة
Pingbacks are متاحة
Refbacks are متاحة





الساعة الآن 05:24 PM


Powered by vBulletin Version 3.8.9
Copyright ©2000 - 2025, Jelsoft Enterprises Ltd
جميع الحقوق محفوظة لحلول البطالة

استضافة، تصميم مواقع، برمجة تطبيقات، من توب لاين